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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Vendeur Véhicules Neufs Citroën (H/F), Pyrénées-Atlantique (64), 64230

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 15/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 161QLNV
 
 

Vendeur Véhicules Neufs Citroën (H/F)

Description du poste
 
Nous recherchons pour notre concession Citroën - Sipa Automobiles - Pau, un Vendeur Véhicules Neufs Citroën (H/F).

Vous assurez la vente des véhicules et services de votre marque.

Vous avez une première expérience en vente automobile ? Vous avez une expérience réussie dans la vente ? Saisissez l'opportunité d'intégrer le secteur automobile !

Nos nombreuses implantations dans le Sud-Ouest nous permettront de vous accompagner tout au long de votre carrière.

Le poste est à pourvoir du Lundi au samedi (avec un jour de récupération dans la semaine).

Nous proposons un système de rémunération et d'avantages attractifs composés :
- d'un salaire fixe et d'un variable motivants,
- d'une voiture de fonction avec carte essence,
- d'un téléphone portable,
- de tickets restaurants,
- d'une mutuelle et prévoyance,
- du noël collaborateurs,
- d'une participation employeur à votre abonnement transport en commun
- de tarifs préférentiels collaborateurs (achats, maintenance et pièces),
- d'un système de prime de cooptation,
- des avantages IRP auto (participations aux vacances, abonnements sportifs et culturels )...

Notre entreprise valorise la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à solliciter à ce sujet notre référente Handicap lors de votre candidature afin d'en savoir plus sur notre politique handicap et les mesures d'adaptation possibles.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon profil et expérience
 
 
 
 
 
 
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