VENDEUR FRUITS ET LEGUMES SUR SAINT-PHILBERT-DE-GRAND-LIEU (H/F)

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En tant que Vendeur Fruits et Légumes, vos missions seront de :
- Garantir la dynamique commerciale en fonction des recommandations métier (respect des politiques promotionnelles et tarifaires)
- Théâtraliser son rayon en fonction de l'offre et de la saisonnalité des produits
- Assurer un approvisionnement optimal des rayons : proposer du choix au client
- Réceptionner la marchandise
- Assurer la traçabilité des produits
- Assurer la rotation, la présentation, l'entretien du rayon tout au long de la journée
- Respecter le plan de nettoyage du matériel, de la surface de vente et des réserves
- Réaliser l'inventaire mensuel du rayon
- Passer les commandes pour le rayon.
- Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et les concepts de l'enseigne
Le profil :
- Vous avez au minimum une expérience de 1 à 2 ans en tant que Vendeur Fruits et Légumes dans un Hypermarché ou Supermarché.
- Vous avez une parfaite connaissance des produits, de la réglementation en vigueur
- Vous êtes motivés, autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe.

Votre profil correspond, contactez-nous !
Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00474

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Exigé
• Variétés de fruits et légumes - Exigé
• Retirer des produits non conformes - Exigé
• Réaliser la mise en rayon - Exigé
• Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable - Exigé
• Réaliser un inventaire - Exigé
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Exigé
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Exigé
• Présenter et valoriser un produit ou un service - Exigé
• Organiser, aménager un espace de vente - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1950,00 Euros à 2000,00 Euros sur 13 mois