Urgent- Animateur(trice) Inclusion Loisirs (H/F)

Nous recherchons un(e) Animateur(trice) Inclusion Loisirs en CDD (30h) du 18/09/2023 au 17/09/2024.

L'agent d'animation accueillera les enfants en situation d'handicap sur les différents temps périscolaires de la journée : matin, midi et soir et extrascolaires tout en assurant le lien avec les familles, la référente inclusion loisirs et les partenaires institutionnels.

Missions :
- Assurer la sécurité affective, morale et physique des enfants en réalisant des propjets personnalisés d'accompagnement.
- Rédiger les fiches de suivi des enfants en situation d'handicap et participer aux équipes éducatives.
- Mettre en place des activités pédagogiques ou des projets d'animation en cohérence avec les objectifs pédagogiques de la structure et du public et favorisant l'inclusion de l'enfant en situation d'handicap.
- Travailler en étroite collaboration avec la référente inclusion loisirs et les équipes d'animation pour assurer le suivi des enfants.
- Maintenir et développer les relations avec les partenaires institutionnels (écoles, mairies)
- Respecter les droits et les devoirs d'un agent de la fonction publique(représentation de l'intercommunalité).
- Communiquer au sein de l'équipe d'animation et avec les partenaires extérieurs.
- Avoir une attitude référente en toutes circonstances (vocabulaire adapté au public, gestion des conflits, posture éducative).

Travail en "coupé" du lundi au vendredi : Matin : 7h30-9h / Midi 12h-14h / Soir 16h-18h30. Possibilité de travail les mercredis a-m et lors des vacances scolaires en fonction des besoins. Temps de travail administratif.
Lieu : 1 poste à Nègrepelisse.

Salaire : Smic fonction publique + frais de déplacements + RIFSEEP

PROFIL :
- Diplôme de moniteur éducateur ou d'accompagnant éducatif social (AES)
- Expérience souhaitée auprès d'un public 3 à 11 ans en situation d'handicap
- Qualités relationnelles auprès des enfants, des familles et des partenaires.

Horaires : 30H Autre

Formations

Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

• Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Souhaité
• Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité
• Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement - Souhaité
• Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération voir descriptif de l'offre