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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Un.e Chargé.e de mission urbanisme et planification (H/F), Haute-Garonne (31), 31450

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 04/07/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 157PSJZ
 
 

Un.e Chargé.e de mission urbanisme et planification (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Pôle économique majeur de la région toulousaine, la Communauté d agglomération du Sicoval (900 agents) intervient sur un territoire couvrant 36 communes dans tous les domaines de la vie quotidienne de ses habitants : accueil de la petite enfance, aide à la personne, préservation de l environnement,
Description du poste
 
Le Service Urbanisme et Planification du Sicoval est en charge de l'élaboration en régie des documents d'urbanisme et des projets d'aménagements pour les communes. Animé par un chef de service, il fonctionne en atelier dans un cadre collectif, avec une équipe rassemblant des profils et compétences variés : urbaniste, paysagiste, architecte, géographe

L'ensemble de ses missions s'exercent dans le cadre d'un lien de proximité avec les élus communaux et communautaires, permettant un suivi régulier et de long terme des projets.

MISSIONS :
Si vous recherchez un poste transversal, collaboratif, imaginatif, vos missions seront de :
- réaliser les PLU et les projets d'aménagement des communes,
- Conseiller et informer les élus sur tous les sujets en lien avec l'urbanisme et la planification urbaine,
- Participer aux réflexions à l'échelle communautaire en matière de planification urbaine,
- Contribuer au développement des méthodes de travail du service,
- Favoriser le développement et l'animation des partenariats locaux.

LES CONDITIONS :
Temps complet - 39 heures hebdomadaires, générant 25 congés + 24 RTT + 2 jours fractionnés (sous conditions)
Lieu de travail : Site de l'Astel à BELBERAUD
Poste télétravaillable jusqu'à 2 jours par semaine

Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Définir ou promouvoir une stratégie de développement local - Exigé
  • Évaluer un projet - Exigé
  • Apporter un appui à des partenaires institutionnels - Exigé
  • Élaborer une stratégie de développement d'activité - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2400,00 Euros à 2600,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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