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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Un(e) Assistant(e) administrative et Comptable H/F en CDI (H/F), Rhône (69), 69780

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 17/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161RVQK
 
 

Un(e) Assistant(e) administrative et Comptable H/F en CDI (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
PME familiale d'une dizaine de salariés, Pro SEND est spécialisée dans l'organisation de transports terrestres (nationaux et européens) et la logistique industrielle.
Description du poste
 
- Tenue de la comptabilité générale de l'entreprise sous le contrôle du cabinet comptable : saisie des achats, ventes, banques. Etats de rapprochement
- Déclaration de TVA (tva sur encaissements), DES
- Gestion du poste clients et fournisseurs : Validation des factures d'achats, demande d'avoir le cas échéant ; suivi et relances des règlements clients. Lettrage des comptes auxiliaires
- Facturation : édition des factures et transmission aux clients (formation en interne)
- Répondre aux appels téléphoniques du service
- Reporting mensuel via la tenue d'un tableau de Bord
- Etablir les cut off et provisions pour la situation semestrielle et le bilan
- Saisie des OD de salaires (gestion de la paie externalisée)
- Tous types de travaux administratifs
- Gestion des fournitures de l'entreprise et de certains achats de l'entreprise

Horaires : 24H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Comptabilité générale - Exigé
  • Comptabilité client - Exigé
  • Comptabilité fournisseurs - Exigé
  • Logiciels comptables - Exigé
  • Codifier une facture - Exigé
  • Codifier un mandat - Souhaité
  • Codifier un titre - Exigé
  • Établir des déclarations fiscales et sociales - Exigé
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Exigé
  • Établir, mettre à jour un dossier, une base de données - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 13,00 Euros à 14,00 Euros
 
 
 
 
 
 
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