Un(e) aide-soignant(e) de jour en secteur -EHPAD- (H/F)

Présentation Hôpital de Gimont
L'Hôpital de Proximité de Gimont est situé sur l'axe Auch-Toulouse, à 40 mn de Toulouse et 25 mn d'Auch. Cet établissement compte plusieurs services sanitaires et médico-sociaux tout en faisant partie de la Direction commune Lombez-Samatan-Gimont-Isle Jourdain.
Découvrez une offre de soins diversifiée,
Bénéficiez d'une politique de formation ouverte et dynamique,
Participez aux groupes de travail en lien avec les projets institutionnels,
Évoluez au sein de locaux récents, d'un matériel adapté et renouvelé, et du dossier patient informatisé,
Bénéficiez d'une politique de mobilité interne,
Bénéficiez du CGOS dès votre arrivée (« Comité d'Entreprise » de l'hôpital) si vous le souhaitez,
Demandez la Mutuelle Nationale des Hospitalier (MNH) si vous le souhaitez,
Profitez d'une situation géographique avantageuse : un secteur calme à proximité de la métropole Toulousaine mais aussi d'axes routiers accessibles pour la mer, l'océan et la montagne !

Missions du poste :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (infirmier, aide-soignant, psychomotricien, psychologue, diététicien et kinésithérapeute), sous la responsabilité d'un cadre de santé et la coordination d'un(e) infirmier(ère), vous aurez la responsabilité de veiller à l'état de santé physique et psychique des résidents d'EHPAD,
Vous serez affecté à l'EHPAD Saint-Hippolyte ou à l'EHPAD Hôpital.
Vous participerez aux différents espaces de réflexion autour du résident (projet de vie, transmission, question de pratique).
L'amplitude de travail est 7h30 par jour du lundi au dimanche (1 week-end sur 2).
Les horaires se répartissent : 6h45 à 14h15 ou 13h45 à 21h15.
Faisant fonction accepté si expérience dans le secteur

Recrutement :
Possibilité temps complet ou temps partiel (à étudier)
CDI - CDD - Mutation Fonction Publique Hospitalière
Reprise d'ancienneté et prime SEGUR
Salaire net moyen en fonction de l'ancienneté basé sur la grille indiciaire
Poste à pourvoir dès que possible

Vous pouvez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) :
En remplissant directement le formulaire en ligne via notre site internet : https://hopital-gimont.fr/ressources-humaines/offres-emploi/
En envoyant un mail à l'adresse : ressourceshumaines@hopital-gimont.fr
Par voie postale à :
Service des Ressources Humaines
Centre Hospitalier de Gimont
19 rue 1ère Armée Française Rhin et Danube
32201 Gimont Cedex

Horaires : 35H Travail en horaires fractionnés

Compétences

• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Souhaité
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Souhaité
• Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Souhaité
• Surveiller l'état de santé d'une personne - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2587,76 Euros sur 12 mois