Un directeur (trice) de crèche (H/F)

A 20 mn de la Défense, La Celle Saint-Cloud, ville de 20 000 habitants, dans les Yvelines, bénéficie d'un cadre de vie très agréable, riche d'un patrimoine urbain, architectural et naturel varié. La formation, la mobilité, les évolutions professionnelles sont des atouts de la politique RH de la ville.

La direction de la Petite Enfance de la Celle Saint Cloud dispose d'une offre d'accueil des jeunes enfants diversifiée pour répondre au mieux aux besoins différents et évolutifs des familles, et assure, dans un environnement adapté, le bien-être, l'épanouissement, et la sécurité de l'enfant.
Elle met en place une dynamique d'équipe en réalisant des réunions fréquentes entre les directions, en proposant des projets transversaux entre les structures, en incitant à la formation de ses agents et en sollicitant des intervenants extérieurs.

La Direction Petite Enfance de la ville recherche pour une crèche :

Un directeur (trice) de crèche
Cadre d'emplois des EJE

Missions du poste :

Vous assurez l'encadrement et l'animation de l'équipe pluridisciplinaire de la structure (auxiliaires, agents). Vous gérez le budget et l'équipement. Vous accueillez les familles et jouez un rôle de soutien et d'information auprès d'elles. Vous veillez au bon développement et à l'épanouissement de l'enfant au sein de la structure et vous assurez le relai et les remplacements auprès des enfants. Vous construisez et faites vivre le projet pédagogique avec l'équipe. Une psychologue intervient également à la crèche à vos côtés.
Vous vous inscrivez dans la dynamique partenariale au sein de la direction de la petite enfance.
Vous sensibilisez l'équipe en matière de santé, veillez à l'application des protocoles médicaux en lien avec le médecin. Vous collaborez à l'élaboration des mesures d'hygiène et au respect de celles-ci.

Profil et conditions :

Vous êtes titulaire du diplôme d'EJE.

Vous justifiez d'une expérience de direction d'au moins trois ans.
Vous maîtrisez la réglementation liée à l'accueil des enfants de moins de 6 ans (hygiène, sécurité, bien-être de l'enfant).
Vous disposez de compétences en management et de capacités relationnelles avérées (sens de la communication, de l'écoute, du dialogue et de la concertation) envers les enfants, les parents et les membres de l'équipe les membres de l'équipe. Vous êtes force de propositions, autonome et avez un esprit d'initiatives.

Poste ouvert aux contractuels
Temps complet 36h hebdomadaires sur 4 jours (repos hebdomadaire le mercredi)
Rémunération statutaire, 13 mois, CNAS 4.5 RTT

Merci d'adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation à :
Monsieur Le MAIRE
8E avenue Charles de Gaulle
78 170 LA CELLE SAINT CLOUD ou par mail petiteenfance@ville-lacellesaintcloud.fr

Horaires : 36H Travail en journée

Compétences

• Règles d'hygiène et de sécurité - Souhaité
• Gestes d'urgence et de secours - Souhaité
• Psychologie de l'enfant - Souhaité
• Étapes du développement de l'enfant - Souhaité
• Droit de l'enfant et protection des mineurs - Souhaité
• Puériculture - Souhaité
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés - Souhaité
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Exigé
• Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Exigé
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Exigé
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort - Souhaité
• Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil - Souhaité
• Concevoir un projet éducatif - Exigé
• Adapter et optimiser sa pratique aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) - Souhaité
• Élaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
• Animer, coordonner une équipe - Souhaité
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Souhaité
• Transmettre de l'information - Souhaité
• Développer et gérer des relations interpersonnelles - Souhaité
• Gérer une situation conflictuelle - Souhaité
• Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans - Souhaité
• Communiquer et développer une relation d'aide - Souhaité
• Évaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien - Souhaité
• Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2100,00 Euros sur 12 mois