Travailleur Social - Rennes et Bruz (35) (H/F)
Description du poste
Rattaché(e) à la Directrice du Pôle Accompagnement Social, vous êtes l'intermédiaire entre les résidents, les partenaires et le Siège social de l'ALFI.
Vos principales missions seront les suivantes :
Accompagnement social individuel en résidences jeunes actifs (3-4 jours/semaine)
- Faire un diagnostic social de la situation
- Aider à la gestion budgétaire et à la recherche de relogement,
- Accompagnement dans les démarches administratives
- Mettre à jour les informations et des plans d'action de la Veille sociale
- Préparer et animer les ateliers collectifs (droits et devoirs des locataires, préparation du budget pour accéder à un logement définitif, économies d'énergie, ateliers santé ).
- Assurer la continuité de service en remplaçant le responsable de résidences pendant ses absences
Accompagnement sociale individuel de locataires en logement social (1-2 jours / semaine)
- Accompagner les locataires qui accèdent au logement social pour lesquels des fragilités sont identifiées lors de l'attribution en CALEOL
- Accompagner des locataires qui bénéficient d'une mutation prioritaire (lorsque le logement habité n'est plus adapté à la situation)
- Aider à la gestion budgétaire et la gestion sociale des impayés locatifs
- Faire un diagnostic social de la situation, après avoir pris connaissance des situations orientées par Aiguillon construction.
- Mettre à jour les informations dans le logiciel d'accompagnement social et suivre les plans d'action de la Veille sociale
- Prévenir les expulsions et favoriser le maintien dans les lieux
- Réaliser les demandes d'aides financières en lien avec les dispositifs du territoire (FSL, dossier de surendettement...)
Participer à la mise en place du partenariat
- Représenter l'ALFI dans le cadre des réunions départementales
- Participation aux synthèses, réunions de bilans ;
- Contribution au développement d'un réseau de partenaires locaux
Votre Profil :
Vous avez un DE Travailleur Social / Conseiller en économie sociale et familiale / Educateur Spécialisé / Assistant de Service Social et 2-3 ans d'expérience dans la gestion de structures de logement jeunes, accompagné et/ou de transition, vous possédez une connaissance des dispositifs d'aides publiques et des réseaux associatifs.
Vous avez de bonnes qualités relationnelles centrées sur l'écoute et le dialogue. Vous savez faire preuve de prise de recul face aux situations, vous avez des capacités rédactionnelles et vous aimez le travail en équipe.
Vous avez un sens affirmé du service au client et du travail en équipe.
Votre connaissance des problématiques spécifiques au public des jeunes actifs sera un atout supplémentaire pour réussir dans ce poste.
Vous êtes disponible, autonome et vous savez vous adapter rapidement au changement.
28 à 32KE annuel selon profil (incluant Ségur) + Tickets restaurant + mutuelle + prévoyance + intéressement.
Horaires : 37H30 Travail en journée
Profil recherché
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 28000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 13 mois