Travailleur Social missions de coordination (H/F)

Missions principales du poste :
Assurer l'accueil, l'évaluation, l'accompagnement et les orientations nécessaires aux personnes.
Travailler les freins à l'accès au logement et orienter les personnes vers une solution adaptée à leur situation
Favoriser l'initiative, la participation et la responsabilité des personnes
Participer à la gestion locative des appartements en impliquant les familles
Missions de Coordination

Les horaires de travail sont répartis du lundi au vendredi entre les temps de présence sur le site et des heures effectuées à l'extérieur en visites à domiciles ou partenariales. 0,4ETP de temps de coordination et 0.6 ETP de temps d'accompagnement social.

Compétences recherchées :
Expertise des publics en situation de précarité et du travail en situation d'interculturalité
Capacité de médiation et d'écoute
Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle, en partenariat et en réseau
Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte
Sens de l'initiative et des responsabilités
Capacité d'observation, d'analyse et à communiquer
Capacités rédactionnelles (rédaction de notes sociales )
Bonnes connaissances de l'outil informatique
Aisance en langues appréciée

Rémunération :
Selon grille de rémunération de la CCN 51 ; Prime Laforcade et prime décentralisée

Horaires : 35H Travail en horaires fractionnés

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité
• Orienter une personne vers des partenaires relais - Souhaité

Rémunération Selon convention CCN 1951