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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Travailleur social H/F, Marne (51), 51000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 19/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161TRZX
 
 

Travailleur social H/F

Description du poste
 
Vous exercerez vos missions au sein du service SAVS-Familles Gouvernantes qui accompagne des personnes présentant des troubles psychiques vivant en colocation.
Sous la responsabilité de la cheffe de service et de la directrice de pôle, vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire.

Vos missions :
- Participer à l'accompagnement individualisé basé sur le soutien :
. A la vie sociale (démarches administratives, logement, vie quotidienne, budget, loisirs, ... )
. A la vie personnelle (santé, bien être, ... )
. A la vie professionnelle
- Participer au programme d'animation du service
- Participer à la rédaction des projets personnalisés et s'inscrire dans la référence d'accompagnement des habitants
- Entretenir les contacts avec les différents partenaires
- Capacité de travail en équipe et de rendre compte de ses prises en charge
- Connaitre et appliquer les différentes procédures, modes opératoires relevant de son métier et du fonctionnement du Pôle Logement Accompagné
- Veiller au respect du règlement intérieur
- Intervention à domicile
- Savoir être à l'écoute

Titulaire d'un diplôme de niveau 5 (Assistant Social, Éducateur Spécialisé, Conseiller ESF).
Une connaissance des troubles psychiques et du public adultes handicapés est souhaité.

Permis B exigé : poste basé à Châlons en Champagne avec des déplacements à prévoir sur Epernay et Reims.

CDI à pourvoir dès que possible - temps complet

Adresser CV + lettre de motivation au plus tard le 30/09/2023

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Gestion de logements sociaux - Souhaité
  • Données d'activité de la structure, du service - Souhaité
  • Projet social - Souhaité
  • Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité
  • Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public - Souhaité
  • Orienter une personne vers des partenaires relais - Souhaité
  • Conseiller, accompagner une personne - Souhaité
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles - Souhaité
  • Analyser, exploiter, structurer des données - Souhaité
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
  • Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires - Souhaité
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
  • Concevoir et gérer un projet - Souhaité
  • Définir des indicateurs de performance - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1862,00 Euros sur 12 mois Variable selon expérience
 
 
 
 
 
 
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