Travailleur social (h/f) (H/F)

Au sein de la Direction du Centre Communal d'Action Sociale et sous la responsabilité de la Coordinatrice sociale, le travailleur social (h/f) apporte un soutien actif aux personnes en difficulté sociale, familiale ou professionnelle. Il ou elle assure la mise en place de différents leviers d'action dans l'objectif de trouver une solution adaptée à chacun tout en supervisant toutes les étapes de la procédure.

Missions et activités principales (liste non limitative) :

- Accueillir - Informer - Conseiller - Orienter le public en difficulté :
- Conduire les entretiens individuels ;
- Analyser et élaborer un diagnostic psychosocial ;
- Instruire les demandes d'aides légales et facultatives et délivrer les aides règlementaires du CCAS
- Accueillir les bénéficiaires du RSA :
- Recueillir les demandes et difficultés des publics rencontrés en tant que référent(e) de parcours ;
- Élaborer un diagnostic d'employabilité et prendre en charge l'accompagnement socio-professionnel ;
- Contractualiser la démarche d'insertion pour le dispositif Loire
- Analyser les besoins sociaux :
- Établir les statistiques du service en collaboration avec les agents ;
- Recenser les besoins sociaux sur la commune et élaborer les projets après analyse
- Développer les partenariats et participer aux projets transversaux :
- Identifier les potentiels partenaires locaux et développer les réseaux ;
- Organiser les relais en amont et en aval de la prise en charge des personnes accompagnées
- Participation aux projets de la structure.


Exigences requises et compétences nécessaires :

- Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) exigé ;
- Excellente connaissance de l'environnement institutionnel et partenarial ;
- Bonne maitrise des prestations sociales existantes ;
- Bonne connaissance des techniques d'entretien et d'animation de groupe en conduite de projets ;
- Aisance rédactionnelle ; capacités relationnelles, d'écoute et d'empathie, gestion des situations stressantes et des conflits ; grande disponibilité et capacité d'adaptation.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Analyser la situation et les besoins de la personne - Exigé
• Orienter une personne vers des partenaires relais - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Selon profil et e