TRAVAILLEUR SOCIAL H/F (H/F)

L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté est missionnée depuis 2000 pour la prise en charge des demandeurs d'asile et réfugiés et depuis 2014 pour la prise en charge des Mineurs Non Accompagnés. Son action est répartie dans les départements du Doubs et de la Haute-Saône.

TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) selon diplôme d'état
Poste à temps complet basé à Besançon
Recrutement en CDD - Convention collective du 15/03/1966
A pourvoir dès que possible jusqu'au 31/12/2023

Vous avez envie de vous associer à la dynamique d'une Association parmi les plus importantes de Franche-Comté dans son secteur de l'action sociale et plus particulièrement dans les champs de la demande d'asile et de la protection des réfugiés. Nous recrutons, en Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile, pour le Dispositif d'Accompagnement, d'Hébergement et d'Insertion Sociale (DAHIS), situé dans le Doubs.

Profil recherché : Travailleur social - Titulaire d'un diplôme de niveau III minimum (niveau 5 selon nouvelle nomenclature)
Expérience : Connaissances sur la demande d'asile et l'insertion des bénéficiaires d'une protection internationale

Sous la responsabilité du chef de service, vous intervenez auprès du public accueilli en horaires d'externat. Vous assurez le suivi et l'accompagnement administratif des personnes en demande d'asile ou bénéficiaires d'une protection internationale dans le respect des textes en vigueur. Vous assurez le suivi et l'accompagnement social global. Vous rendez compte de l'évolution des publics dans le cadre des réunions d'équipe et au travers d'écrits professionnels. Vous avez une bonne connaissance de la demande d'asile, des dispositifs d'insertion et une forte capacité à travailler en équipe.
Vous maîtrisez les modalités d'intervention individuelle, collective et au domicile, et vous êtes à l'aise dans la relation avec les publics migrants.

Compétences requises :
- Connaissance de la demande d'asile, de l'accompagnement des bénéficiaires d'une protection internationale et des dispositifs d'insertion de droit commun,
- Avoir une capacité d'écoute, d'observation, d'adaptation, d'analyse et de rédaction,
- Avoir des compétences pour travailler en réseau et contribuer à des actions collectives,
- Avoir l'esprit de coopération, le sens des contraintes et de la rigueur liées à la mission,
- Être titulaire du permis B en cours de validité.


Envoyer CV et lettre de motivation à : DAHIS AHS-FC - N. MATHILE / Chef de service - 16 rue Gambetta - BP 307 - 25017 BESANCON CEDEX - Tél. : 03 81 47 99 15 - dahis@ahs-fc.fr (www.ahs-fc.fr)

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
• Accompagner une personne dans ses démarches - Souhaité
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Souhaité
• Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité
• Organiser le travail d'une équipe - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération SELON PROFIL ET CONVENTION 66