Travailleur Social CCAS (H/F)

Descriptif de l'emploi :
Placé sous l'autorité du Directeur, vous intègrerez une équipe composée de 7 agents intervenant sur l'ensemble des missions du CCAS.
Missions :
- Accueil, information et orientation des usagers
- Accompagnement socio-éducatif
- Secrétariat administratif - suivi des procédures
- Conduite des entretiens d'évaluation, instruction des dossiers aides facultatives et/ou légales
- Mise en ?uvre des actions légales (domiciliation, aide sociale, APA, MDPH) et extra légales du CCAS (navettes personnes âgées, épicerie sociale, animations ponctuelles)
- Visite à domicile pour les personnes les plus fragiles
- Assurer l'interface avec les partenaires du CCAS
Profil requis :
- diplôme de niveau 3 de travailleur social
- Connaissance du cadre juridique et réglementaire de l'action sociale ainsi que des partenaires, des dispositifs et des procédures administratives
- Techniques d'entretien, d'aide à la personne et d'écoute active
- Méthodes d'analyse et de diagnostic des situations sociales
- Rigueur, organisation, méthode et réactivité
- Sens du travail en équipe et sens du contact avec le public
- Respect des obligations professionnelles
- Maitrise des logiciels de bureautique word/excel, capacité d'adaptation (progiciel concept Elissar)
- Expérience souhaitée d'au moins 6 mois dans un CCAS

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Organisation du système sanitaire et social - Souhaité
• Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité
• Actualiser les informations mises à la disposition d'un public - Souhaité
• Accueillir, orienter, informer une personne - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération - Rémunération statutaire + Primes