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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Travailleur Social accompagnement des personnes domiciliées CCAS (H/F), Seine-Saint-Denis (93), 93200

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 12/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 36 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161LJLJ
 
 

Travailleur Social accompagnement des personnes domiciliées CCAS (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Saint-Denis, 3ème commune d'Ile-de-France avec plus de 110 000 habitants, bénéficie quotidiennement de l'engagement, de l'expertise et du sens d'intérêt général de ses 3 000 agents. Elle recrute annuellement plus de 200 nouveaux collaborateurs et collaboratrices dont les missions visent à faire de Saint-Denis une ville durable, attractive, apaisée, émancipatrice, et solidaire, en un mot : équilibrée.
Description du poste
 
Au sein de la Direction des Solidarités et du Développement Social de Saint-Denis, le pôle social du CCAS est composé du pôle des aides légales et facultatives, de la gestion du FSL et du pôle d'accompagnement social des publics spécifiques.

MISSIONS
Missions principales :

-Le travailleur social est chargé de l'accompagnement social des ménages domiciliés au pôle social du CCAS. Ces personnes ont déjà fait l'objet d'une évaluation de leur situation par un Travailleur Social « accueil tout public » du Service Social Municipal.
-Il conduit toutes les actions qui permettent l'ouverture des droits et l'autonomie de la personne dans le cadre d'un accompagnement globale (accès au logement et hébergement résidence sociale ou CHRS, droits santé, régularisation administrative ect..).
-Il travaille en partenariat avec les différentes associations et services médico-sociaux du territoire, les organismes sociaux (CAF, CPAM, CNAV, IL93 ect..) les services du Conseil Départemental ainsi que les structures d'hébergement.
-Il travaille de manière très étroite avec son collègue et l'Assistante Administrative.


Missions de remplacement :
-Il intervient en amont dans le cadre d'évaluations sociales en cas de situations de crise connues (expulsions, évacuations connues) en coordination avec le Travailleur Social de l'habitat indigne.
-Il intervient également lors de situations d'urgence (péril divers, incendie). A ce titre, il réalise une première évaluation de la situation et met en place un dispositif de mise en protection des personnes, avec le concours des autres travailleurs sociaux du pôle social.
-Il réalise les enquêtes sociales dans le cadre de la scolarité au domicile familial pour les situations sans référent social connu.

Missions exercées en lien avec (interne et externe au service) :

-L'ensemble des services du CCAS
-Service santé (PASS de Ville)
-Service Social Municipal
-Service Municipal du Logement
-Maison de la solidarité

PROFIL
Techniques (connaissances):
Connaissance du travail social avec les groupes
Bonne connaissance des politiques sociales, de la législation sociale, du droit du logement et droit au séjour.
Connaissance des dispositifs situés dans le champ des populations en errance ou hébergées.

Relationnelles / savoir-faire:
Appétence pour le travail d'intérêt collectif
Capacité à gérer l'urgence et organiser son travail en conséquence
Capacité à prendre des initiatives et des décisions
Capacité à travailler en équipe
Sens du travail partenarial

Horaires : 38H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Organisation du système sanitaire et social - Souhaité
  • Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité
  • Organiser une médiation sociale - Souhaité
  • Accueillir, orienter, informer une personne - Souhaité
  • Prévenir et résoudre les conflits - Souhaité

Rémunération Annuel de 23000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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