Travailleur (euse) social (e) (H/F)

Depuis 80 ans, les 1 000 professionnels de France Horizon (anciennement CEFR) s'engagent au nom de la solidarité nationale dans cet unique but : doter les territoires de structures nouvelles permettant à chacun.e - de la petite enfance au grand âge, né. e en France ou ailleurs - d'avoir une chance véritable de vivre dignement son existence et de construire son propre avenir, sur le chemin de l'autonomie sociale.

Missions :
Au sein d'un service d'hébergement d'urgence, sous la responsabilité du directeur de l'établissement et du chef de service :
- Vous assurez l'accueil et l'installation de chaque ménage orienté,
- Vous effectuez une évaluation sociale et administrative de chaque ménage,
- Vous assurez l'accompagnement social global des familles vers l'accès aux droits et à l'autonomie,
- Vous assurez des visites régulières des logements pour garantir leur bon usage et jouez un rôle de médiateur avec le voisinage si nécessaire,
- Vous orientez de manière appropriée les usagers vers les partenaires de droits communs,
- Vous construisez, avec les familles, un projet personnalisé de réorientation vers des solutions d'hébergement/logement leur permettant une stabilisation.

Profil :
- Obligatoirement titulaire d'un Diplôme d'Etat de niveau II (CESF, AS, ES), vous disposez d'une expérience dans l'accueil de publics vulnérables.
- Bonne connaissance du droit au séjour et des droits sociaux pour les ressortissants européens comme des ressortissants d'Etats tiers.
- Bonne résistance au stress, vous pouvez intervenir en gestion de conflits.
- Organisé(e), rigoureux (se), vous disposez de qualités relationnelles reconnues
- Aptitude à travailler en équipe
- Investi(e), vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse.
- Vous êtes force de proposition au sein d'une équipe et montrez une aptitude à évoluer dans vos pratiques.
- Bon communicant et à l'aise avec l'outil informatique, vous rédigez des écrits professionnels de qualité.

CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE
- Contrat : CDI Temps plein
- Localisation : Toulouse 31
- Horaire : 35h hebdo en journée
- Rémunération : Selon CCN 51
- Démarrage : dès que possible

Des avantages !
Mutuelle gratuite (régime de base) & Retraite supplémentaire
Prestations CSE : chèques cadeaux suivant composition familiale, réductions, subvention «Liberté» de 160 ?
Prime décentralisée, restauration collective/tickets restaurant, prévoyance
Participation de 50 % au transport, fonds social de formation (possibilité d'aide au financement du permis
de conduire ), aides personnelles « Action Logement » (accès au logement, travaux )

Pour postuler,
Merci d'adresser CV et lettre de motivation sous la référence CHU

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité
• Orienter une personne vers des partenaires relais - Souhaité
• Outils bureautiques - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Salaire selon CCN