TESTEUR-RÉDACTEUR LOGICIELS (H/F)

Depuis 2015, Hygiène Expert est le partenaire en solutions digitales pour l hygiène professionnelle. Au travers de ses 4 écosystèmes applicatifs (HACCP, AUDIT, PROCESS, TRACKING), Hygiène Expert répond au besoin dans le domaine de l'hygiène professionnelle, la traçabilité et le contrôle, sur tout secteur d'activité. Elle accompagne ses clients dans le développement digital de leur activité, en tenant compte des habitudes et contraintes du quotidien des professionnels.

Nous recherchons pour notre agence située aux HERBIERS (85), un Technicien Rédacteur et testeur de logiciels H/F ayant pour missions principales :
- Assurer un travail de préparation, d'analyse et de recherche d'anomalies.
- Concevoir un plan de test à exécuter.
- Participer à la qualification et priorisation des anomalies.
- Maintenir les environnements de tests (Ranorex (C#) et Squash).
- Exécuter les tests sur les environnements manuels et automatiques.
- Documenter les procédures de test utilisées.
- Participer à la rédaction des résultats des tests (releases) et autres documents techniques.

Profil :
De formation informatique ou avec une première expérience dans ce domaine ou bien encore passionné(e) par les nouvelles technologies, vous recherchez un métier qui allie technique et développement informatique. Vous aimez particulièrement le travail en équipe et êtes doté d'un esprit curieux. Nous recherchons avant tout des futurs collaborateurs qui sont curieux d'apprendre et souhaitent travailler au sein d'une entreprise à taille humaine en constante évolution. Rejoignez-nous !
Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Concevoir une application web - Souhaité
• Surveiller le fonctionnement d'applicatifs et logiciels - Souhaité
• Réaliser un diagnostic technique - Souhaité
• Déterminer des mesures correctives - Souhaité
• Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2100,00 Euros sur 12 mois