Société spécialisée dans la commercialisation de Vérandas, pergolas et protection solaire auprès d'une clientèle exclusivement particulière.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) commercial(e) en vente de menuiseries, portail, clôture, bardage, parquet etc.
L'entreprise :
Intégrez une entreprise aux valeurs familiales, jeune et en développement.
Les experts de la fenêtre sont présents sur le marché de la rénovation de l'habitat chez le particulier depuis de nombreuses années.
Nous réalisons les projets de menuiserie, portail, clôture, bardage et porte de garage dans les Hauts-de-France. Plusieurs postes sont à pourvoir en ce moment secteur Chauny, Lens, St Quentin, Abbeville, Amiens, Arras.
Postes à pourvoir début octobre 2023.
Votre mission
- Prospection terrain, prise de rendez-vous (stands, brocantes, foires, CE )
- Analyse des besoins des clients
- Présentation de l'offre commerciale
- Entretien de votre portefeuille client
Vous
- Êtes motivé, rigoureux, dynamique
- Êtes débutant ou vous avez une expérience dans ce métier
- Êtes titulaire du permis B
Nos avantages
- CDI, temps plein
- Salaire fixe + commissions (individuelle et équipe)
- Une formation de 2 jours par semaine pendant 1 mois
- Véhicule de société
- Remboursement de frais
- Tablette et échantillons de tous nos produits
- Participation aux frais téléphonique
- Mutuelle d'entreprise
Venez nous rejoindre !
Lettre de motivation et CV par mail à l'attention d'ISABELLE
Mail :
recrutement@lesexpertsdelafenetre.fr Tél : 03 22 84 35 35
Par courrier : SARL B&L - 1 rue Becquerel - 80200 PERONNE
Horaires : 39H Travail en journée
Compétences
- Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) - Souhaité
- Établir un devis - Exigé
- Établir un contrat de vente - Exigé
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action - Souhaité
- Négocier un contrat - Souhaité
- Élaborer une stratégie commerciale - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération FIXE + PRIMES