TECHNICO-COMMERCIAL/E EN REGION SUD EST (H/F)
Description du poste
Notre entreprise conçoit et fabrique des résines pour l'étanchéité, les revêtements de sols et la protection des ouvrages. Reconnue depuis plus de 30 ans pour son savoir-faire dans l'élaboration de systèmes à hautes exigences techniques, notre PME développe des résines d'étanchéité liquide innovantes et biosourcées.
Nous proposons des solutions répondant aux exigences techniques et réglementaires ainsi qu'aux besoins des prescripteurs et maitres d'ouvrages.
Sur son secteur géographique le Technico-Commercial visite les clients, les prospects et les prescripteurs afin de promouvoir la gamme des produits de l'entreprise. La clientèle est composée majoritairement d'applicateurs et de distributeurs spécialisés. Par vos actions en ligne avec la stratégie de l'entreprise :
- Vous développez et fidélisez votre portefeuille clients ;
- Vous conseillez et vendez les solutions techniques adaptées auprès des différents utilisateurs ;
- Vous tissez un réseau de prescripteurs dans le secteur Bâtiment par une présence active sur le terrain auprès de l'ensemble des intervenants ;
- Vous identifiez les chantiers significatifs sur votre secteur géographique ;
- Vous préconisez des solutions spécifiques auprès des différents maîtres d'?uvre et maîtres d'ouvrage ;
- Vous assurez le suivi des projets et leur bon déroulement jusqu'à leur réalisation ;
- Vous accompagnez les clients lors des premières mises en ?uvre de leurs chantiers ;
- Vous réalisez une veille concurrentielle afin d'anticiper les évolutions techniques et les innovations.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) - Exigé
- Établir un devis - Exigé
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action - Exigé
- Négocier un contrat - Exigé
- Élaborer une stratégie commerciale - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 37000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois