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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Technicien viticole / Tractoriste expérimenté (H/F), Charente-Maritime (17), 17160

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 11/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161HNGV
 
 

Technicien viticole / Tractoriste expérimenté (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
La Marque Employeur de la société est définie par :
- Les valeurs professionnelles et familiales des propriétaires,
- Un exercice métier porté par l'expertise, la collaboration et l'autonomie,
- Une dynamique d'entreprise dans la recherche de la qualité et de la performance.
Description du poste
 
Entreprise viticole familiale avec un domaine de 68 hectares, nous sommes à la recherche de notre futur/e « Technicien/ne viticole expérimenté/e ».

Alors, si le travail physique en extérieur avec des conditions climatiques variables ne vous font pas peur et que vous savez exercer les tâches liées à la viticulture en autonomie notamment par le biais d'expériences précédentes dans les travaux de la vigne, n'hésitez pas à postuler !

Vos missions :
- Taille de vigne
- Conduite de tracteurs
- Désherbage et traitements phytosanitaires des vignes

Idéalement, vous possédez le Certiphyto.
Si ce n'est pas le cas, vous acceptez de suivre une formation pour l'obtenir.
Possibilité d'évolution de carrière.

Nous vous proposons une rémunération à compter de 13 ?/brut de l'heure, mais selon votre expérience, ce taux horaire est négociable.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Techniques de soins aux arbres ou ceps - Souhaité
  • Techniques de taille de fructification - Souhaité
  • Techniques d'ébourgeonnage - Souhaité
  • Techniques d'effeuillage - Souhaité
  • Entretenir un arbre, une plantation - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 13,00 Euros Selon profil et expérience
 
 
 
 
 
 
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