Technicien / Technicienne méthodes (H/F)

Yéo Frais est une PME de 220 personnes, spécialisée dans la fabrication de produits ultra-frais. Yéo est un intervenant majeur et innovant du marché des yaourts et de la crème fraiche.

Notre ADN : tourné vers l'innovation, le local et le bio, dans lequel nous nous investissons depuis plus de 20 ans.
Notre Mission : proposer des produits innovants, de qualité avec des recettes épurées simple et de bon goût !
Nos Equipes : attachées au produit de qualité, à l'environnement, proposant des solutions innovantes, partageant l'envie de faire grandir Yéo !


MISSIONS

Le/a technicien/ne méthodes maintenance est chargé/e de la coordination de l'équipe de préventif avec la planification, ainsi que du suivi & contrôle des actions planifiées (préventives et amélioratives)

Rattaché/e au chef d'équipe maintenance, vous aurez pour mission de :
Méthodes
- Participer et proposer des axes améliorations sur les méthodes pour tout le service maintenance
- Proposer, suivre et analyser les indicateurs des activités
- Proposer des améliorations en termes de fonctionnement avec notamment l'analyse des retours d'expériences et des données
- Fiabiliser/améliorer l'utilisation de la nouvelle GMAO dans le service (remplissage, pertinence, structure, analyse, plan d'action, mise à jour, )
- Identifier et suivre le remplacement des obsolètes

Maintenance
- Coordonner les ressources matériels et humaines de l'équipe « préventifs »
- Planifier et garantir la réalisation des actions planifiées de maintenance (préventifs, actions de gammes, amélioratifs). Alerter et proposer des solutions en cas de dérives.
- Coordonner les différentes actions techniques sur ligne
- Animer la mise à jour des données de planification (temps de gammes, fréquence, )

Remplacement du chef d'équipe
- Assurer le remplacement du Chef d'équipe maintenance en son absence sur le plan technique :
- Garantir tous les aspects de la maintenance (curative, préventive, prédictive) avec le minimum de temps d'arrêt des installations.
- Fiabiliser les interventions.
- Contribuer au maintien de l'atelier de production en étroite collaboration avec les chefs d'équipes de production.
Travail en journée.
Salaire selon expérience et compétences.

PROFIL

Nous cherchons à nous entourer de profils pleins de potentiel capables de nous aider à construire une aventure incroyable.
De formation Bac +2 minimum en Maintenance/technique, vous avez une expérience de 5 ans minimum dans des fonctions de maintenance de terrain, dont 2 ans exigés dans des fonctions similaires. Vous avez par ailleurs de bonnes connaissances en GMAO que vous avez mises en application.
Vous possédez un esprit de terrain, vous êtes curieux/se et aimez avoir de l'autonomie. Vous aimez avant tout partager et travailler en équipe !

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Chiffrage/calcul de coût - Souhaité
• Méthodes d'organisation du travail - Souhaité
• Procédures de maintenance - Souhaité
• Analyser un document de production - Souhaité
• Renseigner, mettre à jour une documentation technique - Souhaité
• Élaborer des processus et des modes opératoires techniques - Souhaité
• Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 2200,00 Euros à 2300,00 Euros sur 13 mois