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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Technicien / Technicienne logistique, Doubs (25), 25260

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 20/09/2023
  • Type de contrat : Interim
  • Durée du contrat : 6 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161XMSD
 
 

Technicien / Technicienne logistique

 
Présentation de l'entreprise
 
Celtis Travail Temporaire
14 rue Frédéric Japy
25 200 MONTBELIARD

0381710070
Description du poste
 
Nous cherchons pour l'un de nos clients un technicien logistique h/f

Vos missions :
- Administre les flux et le stockage
- Planifie les besoins et détermine des approvisionnements adaptés
- Gère le magasin, réceptionne et contrôle les produits commandés aux fournisseurs
- Optimise les flux, le stockage, le transport, la manutention
- Choisit les fournisseurs, en fonction du rythme d'approvisionnements déterminé
- Coordonne la sous-traitance d'une partie ou de la totalité de la logistique
- Renseigne les indicateurs de performance relatifs à son activité et propose des actions correctives si nécessaire
- Identifie des sources d'amélioration dans sa zone de responsabilité

Compétences requises :
- Maîtrise les logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO)
- Maîtrise les logiciels de gestion de stocks
- Intègre des méthodes et outils de résolution de problèmes
- Maîtrise les outils bureautiques
- Respecte la réglementation du transport de marchandises
- Assiste techniquement les services de l'entreprise ou les clients
- Contrôle la réalisation d'une prestation
- Coordonne l'activité d'une équipe
- Sélectionne les fournisseurs, sous-traitants et prestataires

Vous possédez un diplôme ou une expérience similaire, alors envoyez nous votre CV

Horaires : 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Profil recherché
 

Compétences

  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
  • Organiser le traitement des commandes - Souhaité
  • Superviser des opérations, des actions - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Salaire selon profil
 
 
 
 
 
 
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