Technicien / Technicienne de parc (H/F)

Vous souhaitez évoluer dans un environnement favorisant votre développement professionnel dans le cadre d'une collaboration durable ? Dans une entreprise qui sait vous reconnaître et vous accompagner dans votre parcours ?

Newloc, filiale du Groupe DUBREUIL, est une société spécialisée dans la location de matériels et outillages pour le bâtiment, les travaux publics, l'industrie et compte à ce jour 35 agences sur le Grand Ouest. Ses 330 collaborateurs, ?uvrent au quotidien au travers des valeurs Newloc ; le respect, la qualité, la proximité et l'innovation. Grâce à leur implication, leur engagement et l'autonomie qui leur est confiée, nos équipes s'appliquent chaque jour à donner le meilleur pour nos clients. En septembre 2021, Newloc a été certifiée "GREAT PLACE TO WORK", c'est-à-dire une entreprise où il fait vraiment bon travailler selon ses collaborateurs. Nous recrutons :

1 Technicien / Technicienne de parc
CDI, basé à Ancenis (44)

Missions : Stéphane, responsable d'agence, vous confiera la réception des matériels en retour de location et la réalisation de l'état des lieux. Avant l'expédition, vous nettoierez, préparerez et testerez le matériel. Vous réaliserez les opérations d'entretien de base (niveaux, pressions, etc.) et participerez au rangement du parc.

Environnement de travail : Afin de vous accompagner au mieux dans vos missions, vous bénéficierez d'une intégration comprenant une formation interne. De plus, vous pourrez vous appuyer sur le référent technique du secteur.

Par ailleurs, selon notre dernier baromètre auprès des collaborateurs, ces derniers mettent en avant leur fierté à déclarer travailler chez Newloc, l'honnêteté et le respect des règles éthiques du management de la société, l'équité de traitement et la qualité de l'intégration des nouveaux collaborateurs !

Alors envie de nous rejoindre ?

Profil : Idéalement, vous disposez des CACES G_R482 (ex Caces 10_R372) et/ou 7_R489 (ex Caces 6_R389).

Si vous êtes intéressé(e), titulaire du permis B, reconnu(e) pour votre dynamisme, votre autonomie, et votre rigueur ; que vous êtes passionné(e) par le secteur du TP et attentif(ve) à la satisfaction des clients et à l'esprit d'équipe au sein de votre agence

Alors ce poste est pour vous !

Pour avoir une vision plus précise de vos missions, découvrez les coulisses du métier :
https://www.youtube.com/watch?v=P86h5Ka_3A4

Pour finir de vous convaincre, nous vous proposons : un CDI, 39h par semaine (heures sup majorées), du lundi au vendredi, un salaire fixe + variable, une mutuelle pour vous et votre famille, l'opportunité de partager les bénéfices de la société et de profiter des avantages proposés par notre CSE (chèques vacances, carte cadeau, carte culture) ; ainsi que des avantages du Groupe Dubreuil (Offres privilèges)

Pour postuler, contactez M. MAULEVRIER Stéphane au 06.31.12.33.00 ou par mail : maulevrier.stephane@newloc.fr

Vous préférez passer par le site recrutement ? Rendez-vous sur : https://www.groupedubreuil.com/offres/?sec=&fia=NEWLOC&fie=&dep=&ty=&xp=

Rejoignez le GROUPE DUBREUIL, une aventure familiale, un groupe agile et dynamique.
Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes (https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw).

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Modalités de location - Souhaité
• Effectuer l'entretien de premier niveau - Souhaité
• Rédiger un contrat - Souhaité
• Présenter et valoriser un produit ou un service - Souhaité
• Vérifier l'état général, le fonctionnement du matériel de location et identifier des anomalies - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon expérience