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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Technicien / Technicienne de modernisation d'ascenseurs (H/F), Loire-Atlantique (44), 44000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 11/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161HWJR
 
 

Technicien / Technicienne de modernisation d'ascenseurs (H/F)

Description du poste
 
Nous recrutons un Technicien de réparation/modernisation d'ascenseurs pour le secteur le secteur de Nantes, rattaché à notre agence de Saint Herblain.

Nous vous confions les travaux de modification et d'adaptation aux besoins des usagers (esthétiques et/ou mécaniques, remplacement complet) des installations existantes de nos clients. Vous aurez en charge la réalisation des essais avant la remise en service des appareils à l'arrêt.

Lors de votre arrivée, vous travaillerez avec un autre technicien qui assurera votre formation à nos méthodes et processus pendant une période qui variera en fonction de votre expérience.

Profil recherché : formation technique (électrotechnique, électromécanique, maintenance), éventuellement complétée d'une mention complémentaire de technicien ascensoriste. Vous bénéficiez idéalement d'une expérience dans le secteur des ascenseurs (non impérativement, nous vous formerons si nécessaire). Vous portez un grand intérêt aux environnements techniques et à la technologie.

Rémunération à convenir selon votre expérience + 13ème mois + prime salissure mensuelle + indemnités repas journalières + mutuelle + prévoyance + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + participation aux bénéfices de l'entreprise. Afin de vous rendre sur les chantiers, nous mettons à votre disposition un véhicule de service.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Électricité - Souhaité
  • Électrotechnique - Souhaité
  • Contrôler les systèmes de sécurité - Souhaité
  • Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1800,00 Euros à 2400,00 Euros sur 13 mois
 
 
 
 
 
 
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