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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F), Drôme (26), 26200

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 21/08/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160BLYJ
 
 

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Cabinet de recrutement
Description du poste
 
Talentis, recherche pour son client, acteur en plein essor dans la pharmaceutique, un technicien de maintenance F/H aux alentours de Loriol pour réaliser les réglages correspondant aux changements de format sur les équipements et le dépannage de ces équipements et des appareillages connexes.
Vos missions sont : démontage, nettoyage et contrôle des outillages de changement de format, réglage des machines ou des lignes automatisées et redémarrage, diagnostic des pannes et réparation des pannes courantes, anticipation des pannes en surveillant la pression, tension, vibration, analyse statistique et qualitative des pannes, mise à jour de la documentation, suivi du stock de pièces de rechange

Compétences requises : mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique+ bases en automatisme, informatique industrielle et méthodes+ lecture de schémas techniques+connaissance des règles d'hygiène.
Astreintes à prévoir. Poste en 2x8.Vous disposez d'une expérience en cosmétique, pharmaceutique.

Horaires : 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Profil recherché
 

Compétences

  • Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Exigé
  • Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Souhaité
  • Identifier les composants et les pièces défectueuses - Souhaité
  • Réparer un équipement, une machine, une installation - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2000,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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