Technicien / Technicienne de maintenance (H/F)
Description du poste
A la recherche d'un poste de Technicien de maintenance (h/f) ?
Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire !
Vous serez en charge de :
- installer, régler, mettre à niveau le matériel,
- assurer le nettoyage, la réparation et le remplacement des éléments défectueux,
- gérer la disponibilité permanente du matériel,
- rédiger les fiches techniques d'intervention,
- participer à l'amélioration des procédures de maintenance,
Votre personnalité :
Si vous êtes méthodique, de nature rigoureuse, vous avez l'esprit d'analyse et que vous recherchez un poste de Technicien de maintenance (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche !
Votre parcours :
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP maintenance, électrotechnique, MAI ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience à un poste similaire.
Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions !
Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone !
Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Horaires : 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Profil recherché
Compétences
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Exigé
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Exigé
- Identifier les composants et les pièces défectueuses - Exigé
- Comprendre, interpréter des données et documents techniques - Exigé
- Réparer un équipement, une machine, une installation - Exigé
- Réaliser un diagnostic technique - Exigé
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Exigé
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Exigé
- Organiser et planifier une activité - Exigé
- Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements - Exigé
- Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance) - Exigé
- Utiliser un outil, une machine, un équipement - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Horaire de 13,00 Euros à 14,00 Euros