Technicien / Technicienne de maintenance en équipements industriels

Nous recherchons pour un de nos clients basé sur le secteur de Saint Sulpice, client spécialisé dans le traitement de surfaces, un Technicien(ne) de Maintenance Industrielle.

Vos missions principales seront les suivantes :

Assurer le bon fonctionnement de l'outil de production
Assurer le suivi des plannings d'entretien et de révisions des installations tels que les ponts roulants
Assurer le dépannage des installations, en étant support des équipes de production
Analyser tout dysfonctionnement afin d'agir avec efficacité
Accompagner les entreprises extérieures lors de leurs interventions, et s'assurer que les règles de sécurité sont appliquées
Tenir à jour les dossiers machines, plans électriques
Assurer l'entretien des locaux (petit électrique et divers)

L'habilitation gaz serait un plus.

Le profil que nous recherchons maitrise parfaitement les techniques suivantes :
Electricité, électrotechnique
Electricité et mécanique de pont automoteur
Lecture plan mécanique et travail sur plan
Montage ensemble mécanique posé
Maintenance mécanique et soudage
Réglages divers


Vous travaillez du lundi au vendredi : réparties en 2 équipes aux horaires suivants : de 4h30 à 11h et de 12h à 19h30.

Quelques astreintes le samedi.


Pré-inscription sur notre application « MYRAS » à télécharger sur votre mobile.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Souhaité
• Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Souhaité
• Identifier les composants et les pièces défectueuses - Souhaité
• Réparer un équipement, une machine, une installation - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 12,00 Euros