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« Retour à la liste / Offre d'emploi : TECHNICIEN REGIE ET MULTIMEDIA (H OU F) (H/F), Paris (75), 75015

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 01/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Agent de maîtrise
  • Référence : 160VFHT
 
 

TECHNICIEN REGIE ET MULTIMEDIA (H OU F) (H/F)

Description du poste
 
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Direction du centre, ce poste comprend les missions suivantes :
- Constituer des ressources numériques à partir des évènements portés par le centre ;
- Captations vidéo et audio d'évènements (spectacles, conférences, interviews...) ;
- Réaliser des produits numériques
- Assurer l'accueil et la régie pour les évènements mis en place dans la salle de spectacle (conférences, concerts ) ;
- Monter et démonter les expositions ;
- Assurer et suivre la maintenance du matériel et des locaux.
- Participer à la logistique globale du centre.

Compétences nécessaires exigées :
- Maîtrise des outils numériques (montage vidéo / son)
- Capacités rédactionnelle, oratoire et relationnelle
- Capacité de travailler en équipe
- Esprit d'initiative, sens de l'écoute
- Connaissance des règles en vigueur des ERP.

Compétences additionnelles souhaitées :
- Qualification professionnelle électrique
- Qualification professionnelle pour des travaux à 5 m
- Pratique de la langue anglaise

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Gestes et postures de manutention - Souhaité
  • Règles de sécurité - Souhaité
  • Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public - Souhaité
  • Législation sociale - Souhaité
  • Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Souhaité
  • Installer du matériel d'éclairage - Souhaité
  • Installer du matériel de sonorisation - Souhaité
  • Qualification prof. pour des travaux à 5 m - Souhaité

Langues


Anglais - Souhait?

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2200,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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