Présentation de l'entreprise
Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur toute la France. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises.
Description du poste
- Gestion des systèmes de management : suivi des fiches de non-conformité et d'amélioration, gestion des audits internes, revues de Direction, indicateurs
- Qualité système : gestion des normes ISO 9001, 14001, API Q1, réglementation ICPE
- Environnement : conformité réglementaire, audits, gestion des déchets, ADR, relation DREAL
- Sécurité : conformité réglementaire, FDS, plans de prévention, audits, indicateurs
- Sensibilisation / formation terrain
- Participation à l'actualisation du document unique et suivi
- Gérer et suivre le processus des faits accidentels et des presqu'accidents
- Anglais lu et écrit
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Application procédures qualité - Exigé
- Contrôler des données qualité - Exigé
- Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue - Exigé
- Contrôler la qualité et la conformité des process - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 12,00 Euros à 14,00 Euros