Présentation de l'entreprise
Veolia Nuclear Solutions (VNS) est l'entité mondiale du groupe Veolia chargée de la décontamination et du démantèlement des installations nucléaires ainsi que du traitement des déchets radioactifs.
Nous apportons une expertise unique et toute une gamme de savoir-faire dans le domaine de l'assainissement nucléaire, à travers une offre intégrée disponible pour nos clients partout dans le monde.
Description du poste
Nous recrutons pour le site d'exploitation de notre client, ANDRA - Centre de Stockage de l'Aube, un.e Technicien.ne préleveur/euse H/F en CDI.
Missions principales :
Sous la responsabilité du/de la Responsable Qualité Environnement, vous réalisez des opérations techniques planifiées dans le cadre de la surveillance environnementale du site.
Vos principales missions :
- réaliser et suivre le planning en lien avec les prélèvements définis dans le plan de surveillance environnementale du site,
- garantir la bonne réalisation des prélèvements et l'envoi des échantillons vers les laboratoires désignés par le client,
- gérer le matériel de prélèvements (gestion du parc, inventaire, vérification de l'étalonnage, actions de maintenance de 1er niveau),
- gérer tous les consommables utilisés,
- collecter et enregistrer les données associées aux prélèvements,
- réaliser les demandes d'analyses,
- analyser et interpréter les non conformités et problématiques associées à la surveillance environnementale,
- gérer les reliquats des prélèvements, après analyse,
- participer à la modification des documents applicables,
- participer aux retours d'expériences et être force de proposition.
L'accès aux sites nucléaires de nos clients est soumis à une enquête administrative.
Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires de journée.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Connaissance de la norme ISO 17025 - Souhaité
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, ..) - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 1800 Euros à 2000 Euros sur 12 mois A négocier selon profil