Technicien(ne) Tests et Validation produits (H-F)

SOCIETE PRYSM :



La société PRYSM est l’éditeur du logiciel de supervision AppVision™ qui fournit une solution complète pour la supervision et le contrôle des bâtiments et des villes depuis plus de 20 ans aussi bien pour les équipements de sécurité (vidéosurveillance, intrusion, incendie, contrôle d’accès) que pour les équipements de GTB (automates, modules E/S…).

La société PRYSM s’est engagée dans une politique de management par la Qualité et obtient la certification ISO 9001 depuis 6 ans Soucieuse de la santé et de la sécurité de ses collaborateurs au travail, la société PRYSM vise la certification ISO 45001 pour janvier 2024.

En 2021, PRYSM a intégré le groupe VITAPROTECH, constructeur spécialisé dans l’intrusion, le contrôle d’accès centralisée et la vidéo intelligente des sites d’importance vitale, qui réunit 440 collaborateurs, essentiellement ingénieurs, techniciens et experts en sécurité et réalise un chiffre d'affaires de près de 80 M€.

VITAPROTECH reconnait et récompense la motivation, la prise de risque, le savoir-être et la performance face à des projets challengeant en promouvant mobilité et formation.

En adhérant au Global Compact, le groupe VITAPROTECH s'est aussi engagé, depuis 2020, dans une démarche de Responsabilité Sociale et Environnementale, de manière durable afin d'améliorer la qualité de vie de ses collaborateurs et de les rendre acteurs de ce changement.


----------------------------------------

 


VOTRE ROLE :


Nous sommes à la recherche d’un(e) Technicien(ne) Tests et Validation produits qui aura comme missions :
* Rédaction des fiches de tests d’AppVision et des intégrations sur la plateforme Azure Devops
* Validation des fiches de tests avec le BE
* Réalisation des tests et validation de la plateforme AppVision depuis Azure Devops
* Réalisation des tests et validation des intégrations depuis Azure Devops
* Rapport, suivi et tests des anomalies avec le BE
* Création de tests automatisés

----------------------------------------


 


PREREQUIS POUR LE POSTE :

* Issu(e) d’une formation type BTS / IUT / Licence (Info, SARI, GEII..).
* La maîtrise de Devops et du langage C# est un plus



----------------------------------------




LES ATOUTS DE NOTRE FUTUR TALENT :

* Capacité à s’organiser et autonomie
* Curiosité, envie d’apprendre et de s’investir sur de nouveaux sujets
* Ne voit pas des problèmes uniquement des solutions
* Bonne communication, capacité à proposer et présenter, poser des questions.
* Est force de proposition au quotidien 
* Est rigoureux et méthodique dans son travail   
* Est une personne passionnée qui se donne les moyens de réussir



----------------------------------------




ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :

* Un environnement privilégié :  à taille humaine, innovant
* Des valeurs humaines, sociales et environnementales.
* Une montée en compétences
* Collaboration avec des équipes ouvertes et bienveillantes.
* Management fondé sur la confiance et le soutien
* Participation aux changements de l’entreprise avec votre force de proposition 



----------------------------------------




CE QUE NOUS OFFRONS A TOUS NOS TALENTS :


* TR pris en charge à 60%
* Mutuelle entreprise prise en charge 60%
* Prime de cooptation
* Chèques cadeaux Noël
* Prime de participation

* Politique diversité (senior, handicap, jeune, égalité homme femme)
* Forfait mobilité durable
* Petit déjeuner, café et fruits
* Place de parking



----------------------------------------



INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :


Début : ASAP

Lieu : AIX EN PROVENCE (13)
 
Type de contrat : CDI
 
Convention : SYNTEC

Rémunération  : Entre 28K€ et 35K€ (peut varier en fonction du profil)