Technicien Intervention SAV (H/F)

Au sein d'EQUANS, PIERRE GUERIN SAS est une société de 450 personnes basée à 30 min de La Rochelle, en Deux-Sèvres. PIERRE GUERIN exporte son savoir-faire dans le monde entier avec des filiales en Espagne, en Allemagne, en Chine et aux USA (CA PIERRE GUERIN : 120 M? dont 75% à l'export).

Nos clients sont des géants de la santé et de l'industrie alimentaire pour lesquels nous concevons, fabriquons et installons des équipements et lignes de procédé High Tech.

Afin de renforcer la Division Customer Service, nous recherchons un Technicien d'intervention SAV H/F pour notre site de Niort.

Votre mission principale sera :
- Interventions chez nos clients pour des prestations de maintenance, mise en service et audits sur des équipements de process automatisés (cuves, réacteurs, mélangeurs, agitateurs, vannes, pompes) : Le but des interventions peut être un dépannage, une opération de maintenance préventive, un audit, une mise en service, une calibration d'instruments.

En complément de cette mission principale, vous êtes amené à réaliser :
- Tâches complémentaires sédentaires consistant à gérer des offres (chiffrage des matériels et prestations, rédaction) et des commandes de maintenance et pièces détachées,
- un accompagnement du responsable dans ses visites commerciales orientées maintenance.

Qui êtes-vous ?
Vous disposez d'une forte capacité d'adaptation et d'un bon relationnel.
L'Anglais technique serait un plus. Déplacement fréquent.
Compétences théoriques et pratiques en mécanique
Connaissances théoriques en électricité / instrumentation / automatisme et hydraulique suffisantes pour lire des plans et faire un diagnostic
Maitrise des logiciels de bureautique (Word / Excel)

Nous vous proposons :
Un parcours d'intégration à votre arrivée, et les formations à nos savoir-faire.
De travailler dans une équipe dynamique et solidaire.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Langues

Anglais - Souhait?

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 28000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 13 mois