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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Technicien Géomètre Confirmé - Copropriété (H/F), Hauts-de-Seine (92), 92310

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 20/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 161XZTC
 
 

Technicien Géomètre Confirmé - Copropriété (H/F)

Description du poste
 
Vos missions
Notre pôle GéoTop composé d'une quarantaine de collaborateurs cherche à renforcer ses équipes avec un(e) technicien(ne) géomètre confirmé(e) spécialisé(e) en copropriété.

A ce titre, vous réalisez l'ensemble des opérations pour mener à leur terme les missions liées à la copropriété (modificatif principalement, rédaction d'EDD, relevés d'intérieurs, ).
- Réaliser l'acquisition de l'ensemble des donnés terrains et assurer leur traitement ;
- Réaliser les documents à caractère juridique nécessaires pour les missions confiées ;
- Garantir le respect de l'ensemble des procédures internes en lien avec vos activités.


Votre profil
De formation Licence professionnelle ou BTS MGTMN, vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience réussies en tant que technicien(ne) géomètre topographe et avez des compétences avérées en copropriété (aspects modificatifs, mise en copropriété, ).
Vous avez une bonne maîtrise des outils traditionnels et modernes du géomètre et souhaitez être en constante progression. Vous avez une bonne maîtrise des logiciels Autocad, Covadis et du Pack Office.

Avantages

Accord sur le télétravail et la mobilité
Prise en charge à 91% de la mutuelle [et ses enfants le cas échéant] (hors options)
Prise en charge à 100% de l'abonnement transports en communs
Tickets restaurant [8,60?] pris en charge à 60%
Avantages CSE
Prime de vacances (Syntec)
Evènements de cohésion interne
Plan de formation annuel
Indemnisation des déplacements et des temps de trajets (paniers repas, primes de nuitées, etc.)

Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
 

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 31000,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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