Technicien de maintenance en électromécanique (nuit fixe) H/F (H/F)

CDIFLEX recrute pour un de ses clients, un(e) Technicien(ne) de Maintenance.

Votre mission est de garantir le maintien des équipements en état de bon fonctionnement sur des zones particulières (parc machines) et réaliser des interventions spécifiques sur l'ensemble du site, dans le respect des règles de sécurité, de qualité, de service et de maîtrise des coûts.

A ce titre, vous serez en charge de :

participer à la maintenance préventive
réaliser la maintenance corrective
contribuer à l'amélioration continue de la maintenance et la bonne gestion de stocks magasin
Il vous sera demandé de réaliser des diagnostics techniques, d'intervenir sur des champs techniques ou technologiques variés, de suivre les redémarrages en production après intervention et d'effectuer des travaux programmés dans les délais prévus.

Mais aussi, de proposer des solutions pour le remplacement de matériels obsolètes ou inadapté (veille), de participer à la mise en place de nouveaux équipements ou encore de mener des projets d'améliorations techniques.

Horaires postés : horaires 6*4 (2 matins / 2 après-midi / 2 nuits / 4 jours de repos).

Vous êtes de formation Bac +2 en maintenance, mécanique ou équivalent et vous avez déjà une expérience réussie d'au minimum 5 ans d'expérience en industrie,


Vous possédez de solides compétences en électricité et automatisme en priorité, ainsi que des connaissances en hydraulique et en pneumatique.

Des bases mécaniques seront un plus.

vous maîtrisez l'outil industriel et la GMAO.
vous avez la capacité à raisonner avec méthode, à détecter et corriger une situation anormale,
vous aimez le travail en équipe et vous avez de grandes capacités d'adaptation.
Salaire fixe 2 500?/ 3 000? + primes.

Horaires : 35H Travail en horaires décalés

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Réparer un équipement, une machine, une installation - Souhaité
• Réaliser un diagnostic technique - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2500,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois