Technicien climatisation (H/F)
Présentation de l'entreprise
Entreprise indépendante créée en 2002, ACE emploi répond aux besoins d'intérim, d'externalisation du service RH et de recrutement des entreprises dans tous les secteurs d'activité.
ACE emploi est forte d'une équipe de collaborateurs professionnels du recrutement, bercés par les valeurs du groupe : proximité, disponibilité, réactivité, intégrité, transparence. Notre réseau de 8 agences recrute des candidats motivés et de qualité dans tous les services d'activité.
Description du poste
Vos missions :
- Installation de blocs de climatisation (70% pour des particuliers).
- Installation de pompe à chaleur
- Installation de ventilations
Poste en CDI à pourvoir immédiatement
Horaires : du lundi au vendredi 7h-12h / 13h30 - 17h
Rémunération : 14?/heure
Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Électricité - Exigé
- Lecture de plan, de schéma - Exigé
- Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes - Exigé
- Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques - Exigé
- Contrôler l'étanchéité - Exigé
- Réaliser un dépannage sur installations de type réversible - Exigé
- Déterminer des éléments d'équipements frigorifiques ou de conditionnement d'air (puissance, implantation, ...) - Exigé
- Identifier les phases d'intervention - Exigé
- Constituer des preuves de conformité d'une installation - Exigé
- Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne - Souhaité
- Réparer un équipement, une machine, une installation - Exigé
- Réaliser un diagnostic technique - Exigé
- Gérer les contrats d'entretien - Exigé
- Rédiger un rapport d'intervention pour rendre compte de la situation - Exigé
- Réparer des installations défectueuses sur la base d'un diagnostic - Exigé
- Comprendre les schémas de principe - Exigé
- Déterminer la charge de fluide frigorigène - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 14,00 Euros