Technicien Automobile Après-Vente (H/F)

Vos activités principales :

- Diagnostiquer et rechercher les pannes aussi bien mécaniques qu'électroniques
- Réaliser tout type d'intervention technique
- Se tenir à jour sur les nouvelles méthodes
- Assurer les tests de performances
- Rédiger et transmettre aux services techniques les Fiches Incidents Produits
- Dialoguer avec les plates-formes techniques du constructeur
- Effectuer, si besoin, les essais du véhicule préalablement à l'intervention et après l'intervention en compagnie du client
- Assurer du respect de l'application des méthodologies de réparation constructeurs
- Entretenir l'outillage confié pour accomplir vos missions
- Participer à la réalisation des objectifs du service (qualité et rentabilité)



Ce que nous vous proposons :

Une rémunération attractive avec une partie fixe à partir de 25K ? brut annuel
13eme mois
Primes mensuelles (Assiduité/Productivité/ Salissure)
Participation et intéressement
Contrat de prévoyance avantageux
CSE (réduction pour salle sport, paniers de Noël, Passtime, etc )
Perspectives d'évolution interne
Ambiance de travail conviviale et stimulante
Aide à l'installation sur le territoire guyanais

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Règles de sécurité - Souhaité
• Principes de fonctionnement d'un moteur - Souhaité
• Principes de fonctionnement d'un moteur diesel - Souhaité
• Spécificités d'un moteur électrique - Souhaité
• Spécificités d'un moteur essence - Souhaité
• Procédures d'entretien de véhicules - Souhaité
• Intervention de service rapide - Souhaité
• Technologie des équipements électriques - Souhaité
• Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs - Souhaité
• Réparer un véhicule - Souhaité
• Réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industriel - Souhaité
• Planifier les réceptions de véhicules - Souhaité
• Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements - Souhaité
• Accueillir, orienter, informer une personne - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 25000,00 Euros sur 12 mois