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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Tech Lead SCRUM H/F (H/F), Bouches-du-Rhône (13), 13016

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 21/08/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 160BCZM
 
 

Tech Lead SCRUM H/F (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Omniciel, cabinet de recrutement spécialisé en IT & Digital, recherche pour ses clients de nouveaux collaborateurs : De formation en informatique type BAC+2/3 ou Ecole d'Ingénieurs vous justifiez d'une première expérience en développement. Vos expériences en stage seront prises en compte. Vous avez une bonne maitrise des langages de programmation orienté objet et vous savez vous approprier rapidement un nouveau langage.
Description du poste
 
Vous occuperez un poste de tech lead SCRUM H/F pour l'un de ses clients finals dans le secteur de l'automobile (recrutement en exclusivité).
LE CLIENT, votre futur employeur :
Notre client, société de gestion de 120 000 véhicules avec une équipe dynamique de 180 personnes fourni des solutions innovantes pour aider à gérer efficacement les flottes de véhicules. Dans le cadre de sa croissance, nous recrutons pour notre client un Tech Lead SCRUM H/F possédant des compétences en développement et une solide connaissance de la méthodologie Scrum.
Votre mission :
Management :
- Encadrer et guider l'équipe dans la réalisation des objectifs techniques et des livrables
- Travailler en collaboration avec l'équipe Infrastructure et le Pôle Data pour garantir une architecture solide
- Collaborer avec les Product Owners pour établir et prioriser le backlog des fonctionnalités
- Promouvoir une culture d'amélioration continue et favoriser l'innovation
Responsabilité technique :
- Assumer le rôle de Tech Lead et Scrum Master pour l'équipe de développement (4 personnes)
- Participer activement au développement des applications de la société (cross platform, responsive)
- Appliquer les principes de la méthodologie AGILE pour organiser et optimiser le travail de l'équipe
Votre profil :
Vous avez minimum 7 ans d'expériences en tant que développeur et idéalement 2 ans en tant que lead tech ou team leader.
L'agilité n'a pas de secret pour vous et vous souhaitez accompagner une équipe technique à monter en compétence afin d'améliorer les produits de la société de notre client.
Compétences appréciées :
- Expérience confirmée en développement Front-end (VueJS) et Back-end (Java)
- Bonne connaissance des bases de données relationnelles (MySQL/PostgreSQL, etc.) et des outils de reporting (Microsoft SSIS/SSRS/Reporting Services ou autre)
- Idéalement une expérience préalable dans un environnement AGILE avec une bonne compréhension de la méthodologie Scrum
- Capacité à fédérer et à guider une équipe vers l'atteinte des objectifs
- Connaissance des bonnes pratiques de développement logiciel et de l'architecture
- Maîtrise des outils de gestion de projet (JIRA, GLPI, Teams et Confluence par exemple)
- Excellentes compétences en communication et aptitude à travailler en équipe

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Concevoir une application web - Exigé
  • Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques - Souhaité
  • Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Annuel de 55000 Euros à 65000 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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