Tapissier / Tapissière en sièges

Responsabilités :
Assurer dans un temps imparti et dans le respect d'un cahier des charges la réalisation de tout type de travaux de mobilier garni
Compléter par le suivi et l'analyse le dossier de production
Garantir l'image de l'entreprise
Faire preuve d'autonomie et de capacité de décision

Missions d'amélioration continue :
Proposer des méthodes d'amélioration
Participer aux missions d'amélioration continue et / ou d'organisations proposées par l'entreprise
Faire preuve de proactivité dans l'acquisition de compétences
Adapter ses méthodes de travail dans un soucis d'optimisation des temps

MISSIONS PLUS PRÉCISES
Le garnissage
La réalisation de gabarits
La coupe de tissus / cuirs
Des travaux de gainage
La couture main et machine
La couverture et les finitions
La maîtrise des tissus
L'utilisation et l'entretien des équipements
La tenue et l'organisation de son poste de travail
Des déplacements possibles sur site pour pose (en France et à l'international)

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Déterminer les conditions de réfection ou de réalisation de l'article (siège, tenture, ...) ou d'un ensemble d'ameublement selon l'état, le style de mobilier, le délai, le coût des matériaux - Exigé
• Positionner une toile sur l'assise - Exigé
• Positionner un patron/gabarit sur le tissu - Exigé
• Couper à dimension une toile ou un tissu - Exigé
• Réaliser l'enveloppe ou le support d'une assise - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Mensuel de 2400 Euros à 2900 Euros sur 12 mois