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« Retour à la liste / Offre d'emploi : SURVEILLANTE D'INTERNAT DE FILLES (H/F), Rhône (69), 69400

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 04/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160WQHB
 
 

SURVEILLANTE D'INTERNAT DE FILLES (H/F)

Description du poste
 
Ce poste est à temps partiel : pour 3 nuits par semaine.
Candidature féminine exigée par l'Education Nationale pour ce poste.

Vous serez présente de 17h30 le soir à 7h45 le matin pour accompagner les activités des élèves au sein de l'équipe de vie scolaire. Vous fixerez les nuits fixes travaillées avec l'établissement lors de la signature de votre contrat.

Vous assurerez des tâches de surveillance en étude rigoureuse, au self et dans les couloirs de l'internat. Vous ferez l'appel des élèves en étude, dans les chambres et avant le coucher des élèves.
Vous faites preuve de bienveillance et de rigueur.

Profil très sérieux demandé. Idéal pour étudiant ou pour compléter un mi-temps...
Pas de travail pendant les vacances scolaires.

Le diplôme minimal exigé est le baccalauréat (obligatoire par la règlementation) - l'âge minimum est 21 ans - et un extrait bulletin n° 2 du casier judiciaire sera demandé par les services du rectorat avant l'édition des contrats.

Horaires : 20H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

  • Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective - Souhaité
  • Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs - Souhaité
  • Surveiller les élèves - Souhaité
  • Repérer des dégradations ou incidents - Souhaité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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