Supplier Performance Manager (H/F)
Description du poste
Le/la Supplier Performance Manager est en charge du pilotage de projets participatifs à l'amélioration de la performance opérationnelle, tactique et financière de la Supply Chain à l'échelle du Groupe.
Rattaché au Responsable SPM et sous la Direction des Achats Groupe, en tant que Supplier Performance Manager vous aurez l'opportunité d'apporter vos compétences sur les activités suivantes :
- Mesurer et piloter la performance fournisseur au niveau groupe (KPI indicateurs, scorecard, process SRM Supplier Road Map, classification ABCD) ;
- Analyser le risque et assurer des suivis par plans d'actions tout en assurant la représentation de l'entreprise (early warning, backorder, forecast, PFMEA, CaF et CCP) ;
- Définir et améliorer les process, et assurer la formation opérationnelle de ceux-ci (évaluation maturité, APQP, boite outil métier, aide intégration, Belt Pack) ;
- Accompagner le développement des achats sur la performance financière et s'engager sur la stratégie du panel (TOW, projets BFR, Commission Choix Fournisseurs).
Des déplacements sont à prévoir en France et à l'étranger.
Poste à pourvoir au plus tôt en CDI. Basé à Blagnac (Haute-Garonne, Occitanie).
Profil Recherché :
- Vous êtes diplômé d'une formation dans le domaine de la Supply Chain ou du commerce et en justifiez d'une première expérience sur une fonction similaire en industrie ;
- Vous maîtrisez l'anglais, les outils du pack Office 365 et les règles logistiques Apics, niveau «BASICS » ;
- Vous connaissances des outils d'améliorations Aéronautique (APQP, amdec, 5P, QRQC, Ishikawa...) ;
- Vous savez converser et communiquer en anglais, l'espagnol est un plus ;
- Vous êtes autonome, organisé, rigoureux et disposez d'un bon relationnel ;
- Une connaissance du tissu aéronautique serait un plus.
Nos avantages :
- Diverses primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances) ;
- Accord d'intéressement ;
- Chèques déjeuner ou chèques emploi service ;
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% ;
- ?uvres sociales du Comité Social & Economique ;
- Crèche interentreprise ;
- Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO) ;
- Horaires variables ouvrant droit à RTT ;
- Différentes possibilités de restauration ;
- Possibilité de placement de congés sur un CET.
Une raison de plus pour nous rejoindre ?
Intégrer Figeac-Aéro c'est travailler au sein d'un groupe international, reconnu pour son expertise technique, qui a su conserver les caractéristiques d'une entreprise à dimension humaine, proche de ses collaborateurs.
En nous rejoignant, vous évoluerez au sein d'un environnement dynamique où vos idées et compétences permettront au Groupe de relever les défis passionnants de l'aéronautique.
Figeac-Aéro garantit l'égalité des chances et favorise la diversité au sein de ses équipes.
Soucieux des générations futures, le groupe est engagé en faveur de l'environnement et de la RSE.
Candidatez maintenant !
Nous vous garantissons un traitement éthique et équitable de votre candidature. Dès réception, celle-ci sera étudiée avec attention par notre équipe RH, qui sera heureuse de s'entretenir avec vous pour détailler votre parcours et répondre à vos questions. Vous pourrez ensuite être convié(e) pour un entretien avec votre futur(e) manager afin de vous préciser le contenu du poste et l'environnement de travail, et vous faire découvrir nos locaux et ateliers.
Horaires : 40H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Préconiser des améliorations en matière d'organisation, de gestion, de procédures - Souhaité
- Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité
Langues
Anglais - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Annuel de 38000 Euros à 42000 Euros sur 12 mois