SPA MANAGER H/F résidence de tourisme 4**** JOB HIVER
Présentation de l'entreprise
Résidence de 150 lits.
Description du poste
*** SAISON HIVER 2023-2024 *** POSSIBILITÉ DE LOGEMENT
Contrat du 11 décembre 2023 au 12 avril 2024.
PROFIL : vous avez un diplôme et une expérience significative de MANAGER SPA dans un établissement 4****
Vous organisez et élaborez le planning des praticien(ne)s
Vous êtes responsable de la bonne gestion du SPA et de l'accueil clientèle
Vous gérez les stocks et les commandes de réapprovisionnement
Vous maintenez un haut niveau de qualité et êtes garant(e) des prestations proposées dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité
Vous respectez les procédures internes
Vous prospecterez des clients extérieurs
Vous aurez à réaliser des modelages corps en grande majorité, soins visage, soins esthétiques
Entretien des cabines de soin et lieux d'accueil de la clientèle, vestiaire et salle de gym.
Optimisation du planning de rdv par des actions auprès des offices de tourisme ou tout autres apporteurs d'affaires.
La connaissance des protocoles CODAGE étant très fortement souhaitée serait un plus non négligeable.
Vous disposez d'une première expérience professionnelle significative.
La maîtrise de l'Anglais étant un plus.
Vous savez vous adapter aux clients.
WEEK END LIBRE
Profil : vous représentez l'image de l'établissement, vous avez le sens du contact, bonnes qualités rédactionnelles, aptitudes commerciales, bon niveau d'anglais, bonne maîtrise de la bureautique
horaires:
lundi 10-12h / 15-20h
mardi jeudi 10-12h / 14-20h
mercredi vendredi 14-20h
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Concevoir des protocoles de soins esthétiques - Souhaité
- Réaliser des soins du visage et du corps - Souhaité
- Gérer les stocks - Souhaité
- Présenter et valoriser un produit ou un service - Souhaité
Langues
Anglais - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 2150,00 Euros sur 12 mois