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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Secrétaire Médical (H/F), Eure (27), 27220

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 13/06/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 5 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 156FQQT
 
 

Secrétaire Médical (H/F)

Description du poste
 
Sa Mission :

Le(la) secrétaire médical(e) accueille et renseigne les usagers, planifie les activités (agenda des consultations) et assure le suivi administratif médical (dossiers médicaux des usagers, convocations ) de l'établissement.

Ses Activités :

- Accueillir et informer les patients lors de leur rendez-vous,
- Tenir à jour le planning d'activité de la structure et l'agenda du ou des médecins : prise de rendez-vous de consultations et planification des rendez-vous consultations,
- Constituer et mettre à jour le dossier administratif et médical du patient lors de chaque visite,
- Rédiger les comptes rendus des actes médicaux,
- Aider les patients à accomplir les démarches administratives,
- Réaliser la facturation et l'encaissement des actes médicaux,
- Réaliser les comptes rendus de réunions,
- Demander les renseignements administratifs auprès des familles.

Prérequis :

Le (la) candidat(e) aura impérativement un diplôme de Niveau 4 (BAC ou équivalent) en secrétariat médical.

Compétences attendues pour ce poste : Réactivité, adaptabilité, vitesse de frappe élevée, capacité à travailler sur un poste à interruption de tâches.

Maîtrise de la terminologie médicale et des logiciels administratifs (Excel, Word, Osiris ).

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

  • Actualiser le dossier médical du patient - Souhaité
  • Accueillir, orienter et renseigner un patient - Souhaité
  • Renseigner des documents médico-administratifs - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1904,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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