RESPONSABLE SECURITE "EVENEMENTIELS" (H/F)

Sécurité Solutions Services est une société de sécurité spécialisée dans la gestion et la prévention des risques pour assurer la sécurité, la surveillance et le gardiennage des biens et des personnes

La société SECURITE SOLUTIONS SERVICES recherche son Responsable Sécurité "Evènementiels" H/F. Vos missions principales seront:

Gestions des évènements :
- Sourcer et recruter de A à Z les équipes,
- Sélectionner et constituer les équipes (planification, briefing téléphonique et/ou physique des équipes, mises en place terrain, contrôles qualité, ),
- Management opérationnel des équipes,
- Assurer le relationnel client dans le cadre de la prestation évènementielle,
- Veiller au bon déroulement des prestations confiées et à la satisfaction des clients,
- Exercer des missions de prévention et de sécurité sur site client,
- Former et encadrer les agents dans leurs missions opérationnelles.

Vos atouts Savoir-Faire :
- Titulaire de la carte professionnelle, SSIAP 1 et/ou 2,
- Expérience de 2 ans minimum dans le domaine de la Sécurité Privée si possible en Evènementiel,
- Excellente communication orale et écrite,
- Maîtrise des outils de bureautique et idéalement du logiciel COMETE.

Vos atouts Savoir-Être :
- Excellente présentation et aisance relationnelle
- Capacité à être disponible, réactif/réactive et à l'écoute du Client
- Sens de l'organisation
- Esprit d'équipe
- Sens de l'exigence, du résultat et du challenge

Statut : Agent de maitrise (Ech 2 / Coeff.160)

Horaires :
- Du Lundi au Vendredi
- Travail possible en soirée / week-end / jours fériés
- Permis B (Exigé)
- Véhicule de fonction
- Astreinte téléphonique rémunérée par roulement au sein du service.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Techniques de communication orales, écrites et numériques - Exigé
• Organiser la logistique d'un événement - Exigé
• Organiser, coordonner un événement - Exigé
• Répondre aux attentes d'un client - Exigé
• Animer, coordonner une équipe - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2116,00 Euros à 2117,00 Euros sur 12 mois