RESPONSABLE SECURITE ET SANTE (H/F)

Le CASP recrute :
Responsable sécurité et sante H/F
Réf de l'offre : RESPSS/SIEGE/08092023

Contrat : CDI-35H
Lieu d'intervention : SIEGE Montreuil / Déplacement à prévoir dans l'Ile de France

POSTE À POURVOIR DES QUE POSSIBLE


Sous la Direction de la Directrice Immobilier, le responsable sécurité santé est garant sur l'ensemble des sites de l'association de l'application des règles de sécurité, des biens et des personnes.
Il coordonne les suivis et assure l'adéquation des outils techniques, équipements, et des dispositifs de maintenance liés à la sécurité et en usage sur les différents sites du CASP.
Il est responsable et coordonne à cet effet la mise en place et la mise à jour du Document Unique de Prévention des Risques.

Missions principales :

Sécurité

- Etablit un état des lieux des locaux et des installations utilisés par le CASP ainsi que de leur mode d'utilisation au regard des obligations réglementaires de sécurité ;
- Informe les directeurs responsables des sites de cet état des lieux et propose les préconisations de mesures correctives nécessaires au regard de cet état des lieux en termes de règles d'utilisations des installations, d'acquisitions ou d'entretien des équipements ;
- Coordonne et contrôle la mise en ?uvre des mesures correctives retenues conjointement avec les responsables des sites ;
- Tient à jour l'ensemble des documents concernant la sécurité incendie, l'hygiène, l'accessibilité et les conditions de travail et d'accueil de l'ensemble des lieux d'activités du CASP ;
- Répond aux questions des différents bailleurs sur les points relatifs à la sécurité des établissements ;
- Assiste et conseille lors des ouvertures des établissements sur les aspects de sécurité ;
- Prépare et participe aux visites de conformité réalisées par les autorités de tutelles, commissions de sécurité


Santé

- Assure la mise à jour du Document Unique de Prévention des Risques pour la partie risques physiques en lien avec la DRH, DO, DE, CDS et la Responsable Missions Juridiques et Relations Sociales.
- Participe aux réunions de la CSSCT aux côtés de l'employeur et prépare les sujets en fonction des demandes de l'employeur.
- Répond aux enquêtes relatives à la réglementation (amiante )
- Etablit des programmes de prévention, et en lien avec le service DRH, met en place les formations nécessaires auprès du personnel et veille à les réactualiser régulièrement (sécurité incendie, maniement des extincteurs, secourisme du travail )
- Assure l'interface avec les différents fournisseurs spécifiques (en lien avec le service Achats), et après validation de la Direction Immobilière, effectue les commandes et suit leurs réalisations.



Profil :

Vous avez une formation supérieure niveau 7/6 RNCP type master en hygiène, sécurité au travail, environnement, risques PRO , ou
un Diplôme Universitaire de technologie QHSE ou HSE. Formations SSIAP, niveau 1, 2 et 3 est recommandé.
Vous avez une expérience dans le domaine, vous vous reconnaissez dans les valeurs de notre association, n'hésitez plus, postulez !

COMPÉTENCES REQUISES

- Connaissance des réglementations liées à la sécurité des biens et des personnes;
- Connaissances relatives en ERP/Sécurité Incendie;
- Sensibiliser les différents services au respect de l'environnement et à la sécurité;
- Anticiper les risques et alerter la direction si nécessaire;
- Sens de l'analyse et force de proposition;
- Outils informatiques (Word, Excel).

Rémunération :

- Coef 590 de la CCN51 (à partir de 33 à 43 K? selon ancienneté)
- Ancienneté reprise à 100%
- Prime décentralisée (3%)

Avantages :

- 9 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP
- Parcours professionnalisant/mobilité interne,
- Mutuelle (cotisation de base 80% de prise en charge employeur)
- Tickets restaurant à 9?, 50% pris en charge
- Prime mobilité durable (vélo - trottinette) de 110? par an

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

• Construire un plan d'action QSE - Exigé
• Concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement (QSE) - Exigé
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Exigé
• Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue - Exigé
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Mensuel de 33000,00 Euros à 43000,00 Euros sur 12 mois