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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Responsable Secteur en Vente à Domicile (H/F), Pyrénées-Atlantique (64), 64230

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 14/09/2023
  • Niveau de poste : Agent de maîtrise
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 161NYQK
 
 

Responsable Secteur en Vente à Domicile (H/F)

Description du poste
 
Maison BELOR, une marque française de cosmétiques bio et naturels, est à la recherche d'un Responsable Secteur en Vente à Domicile pour rejoindre notre équipe dynamique.
Nous valorisons la beauté naturelle et le bien-être, et nous proposons des produits de haute qualité fabriqués à partir d'ingrédients bio.
En tant que Responsable Secteur en Vente à Domicile chez Maison BELOR, vous jouerez un rôle essentiel dans notre entreprise en développant et en gérant une équipe d'ambassadrices Coachs Beauté.
Votre mission consistera à promouvoir nos produits cosmétiques naturels, à recruter, former et à encadrer votre équipe, ainsi qu'à développer le secteur de la vente à domicile dans votre région.

Responsabilités :
- Recruter, former et encadrer une équipe d'ambassadrices Coachs Beauté
- Planifier et organiser des événements de vente à domicile
- Atteindre et dépasser les objectifs de vente
- Assurer un suivi de la performance de votre équipe
- Contribuer à la stratégie de marketing et de développement de la marque

Profil recherché :
- Expérience dans la vente à domicile ou la gestion d'équipes de vente
- Passion pour les produits cosmétiques naturels et bio
- Compétences en communication et en leadership
- Capacité à travailler de manière autonome
- Orienté(e) vers les résultats

Profil recherché
 

Compétences

  • Assister techniquement l'équipe de vente - Souhaité
  • Développer un portefeuille clients et prospects - Souhaité
  • Élaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
  • Élaborer une stratégie commerciale - Souhaité
  • Animer, coordonner une équipe - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération N/A
 
 
 
 
 
 
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