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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Responsable Ressources Humaines (H/F), Finistère (29), 29420

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 21/08/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 3 Mois
  • Niveau de poste : Agent de maîtrise
  • Référence : 160BXMF
 
 

Responsable Ressources Humaines (H/F)

Description du poste
 
Placé sous la responsabilité hiérarchique du Directeur, vous êtes en charge de différentes missions liées à la gestion quotidienne de l'établissement.

L'adjoint RH et comptabilité travaille régulièrement avec le Directeur et l'IDEC.

Il est régulièrement en relation avec le personnel de la Trésorerie, les instances statutaires, les assurances, le centre de gestion du département, les résidents et les familles dans le cadre de ses différentes missions.

Vos missions seront :
- Assurer la gestion et le suivi de la carrière des agents en collaboration avec le directeur (contrat de travail, absences, plannings, gestion des carrières, etc)
- Assurer la gestion de la paie
- Assurer la fonction de secrétaire/chargé d'accueil en l'absence du titulaire du poste.
- Assurer des activités diverses telles que la préparation et l'exécution des recettes et dépenses de l'établissement en collaboration avec le directeur (saisie des factures et des titres)
- Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Logiciels de gestion du temps de travail - Souhaité
  • Réaliser la gestion des arrêts maladie - Souhaité
  • Assurer la gestion administrative d'une activité - Exigé
  • Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles - Souhaité
  • Utiliser les outils bureautiques - Exigé
  • Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2450,00 Euros à 2600,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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