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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Responsable réseau Outlet / Retail h/f (H/F), Gironde (33), 33000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 19/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161TLLK
 
 

Responsable réseau Outlet / Retail h/f (H/F)

Description du poste
 
Solvé, Cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client, Groupe de référence reconnu pour son dynamisme et sa créativité sur le marché du prêt à porter Casualwear Homme, Femme et Junior, son :

Responsable réseau Outlet / Retail h/f

Périmètre France Ouest (de Toulouse à Gonfreville)

Rattaché au Directeur Retail, vous animez un réseau de 8 magasins qui réalisent un CA d'environ 1M? chacun. Les boutiques proposent la marque phare du Groupe mais aussi d'autres marques de sport, de jeans, etc. Les magasins sont composés d'environ 3 à 4 personnes / boutiques.

Vous assurez un rôle d'encadrement et de leadership dans les domaines du commerce et de la vente, de la gestion des magasins et du management des équipes :

Analyse des indicateurs de ventes et mise en place de plans d'actions pour optimiser le CA ; Établissement et gestion des budgets par magasin ;

Gestion quotidienne des approvisionnements en lien avec le service achat et appro, priorisation des envois en lien avec les entrepôts ;

Définition de la politique de prix et des actions promotionnelles régulières ;

Être le garant de la satisfaction et de la fidélisation client par l'adaptation du magasin à sa clientèle (ouverture selon potentiel, force de propositions dans la communication et le marketing au plan local) ;

Participation à l'activité des magasins dans les phases d'ouverture, de transformation et de merchandising saisonniers ;

Faire partager à tous ses collaborateurs la vision et la stratégie du réseau, ainsi que les objectifs quantitatifs et qualitatifs de la marque ;

Participer au maintien d'un potentiel humain motivé et compétent sur chaque boutique (recrutement, formation, intégration) ;

Animez les équipes et les faire évoluer (réunions de suivi, entretiens annuels...)

Faire respecter les procédures internes et gérer le disciplinaire.





Professionnel expérimenté du commerce de l'habillement, vous possédez une expérience similaire, ainsi qu'une culture mode / une sensibilité aux produits et au merchandising. A l'aise avec les chiffres, vous êtes également moteur dans la vie d'une équipe.



Statut cadre au forfait jour/ Rythme du mardi au samedi

Présence au siège à Toulouse environ 1 jour / semaine

Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Procédures et plan de stockage - Souhaité
  • Produits textiles et habillement - Souhaité
  • Management stratégique - Souhaité
  • Contrôler l'état des stocks - Souhaité
  • Identifier et gérer des invendus - Souhaité
  • Concevoir des outils d'aide à la vente - Souhaité
  • Assurer la gestion administrative d'une activité - Souhaité
  • Définir des besoins en approvisionnement - Souhaité
  • Élaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
  • Négocier un contrat - Souhaité
  • Présenter et valoriser un produit ou un service - Souhaité
  • Organiser, aménager un espace de vente - Souhaité
  • Élaborer une stratégie commerciale - Souhaité
  • Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation - Souhaité
  • Définir des indicateurs de performance - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Rémunération Annuel de 35000,00 Euros à 60000,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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