Responsable Relais des aidants (H/F)

Al'fa répit est un lieu d'accueil pour adulte en situation de handicap physique, mental ou souffrant de troubles de la mémoire, recherche son/sa responsable de Relais Aidants.
Les profils recherchés : cadre de santé : infirmiers/infirmières ; travailleurs-travailleuses sociales, Conseiller/conseillère en économie sociale et familiale,

Votre Mission principale :
Mettre en ?uvre les objectifs du projet Relais des aidants dans le cadre du projet associatif

Organisationnelles :
- Définit et met en ?uvre la programmation du Relais des aidants : développement de nouvelles actions, montage de nouveaux dispositifs, développement de la communication, suivi du budget et recherche de financement
- Instruit les dossiers et fait le suivi du dispositif répit à domicile
- Coordonne les services Halte-répit
- Gère la sécurité des locaux et des personnes sur les sites de haltes répit
- Crée et suit des outils d'évaluation de l'activité
- Participe aux projets et est membre du comité de Direction
- Rend compte de son activité à la direction : résultats obtenus, analyse et dysfonctionnements observés

Auprès des aidants :
- Informe les aidants : conseil et orientation vers les services pouvant intervenir au domicile et les dispositifs de répit ; analyse des besoins des aidants et proposition de solutions individualisées
- Accompagne ponctuellement dans les démarches administratives des aidants
- Fait des entretiens d'admission et de suivi des usagers des différents sites de Halte-répit
- Anime des actions collectives pour les aidants (formations, groupes d'échanges, sorties)
- Fait des visites à domicile dans le cadre du Relais des aidants et du dispositif répit à domicile
- Organise et accompagne des séjours de vacances, des sorties
- Prend en charge ponctuellement des personnes aidées

Auprès des partenaires :
- Organise, développe et coordonne les partenariats
- Intervient lors de formations auprès des professionnels ou des étudiants
- Intervient pour la promotion du service auprès du public ou de professionnels
- Représente l'association à l'extérieur auprès des instances sur les sujets relevant de son périmètre de compétence

Relations internes/externes :
- Est responsable d'une équipe (AMP et soin en gérontologie, agent d'accueil) soit 5 personnes en 2021
- Est en relation fonctionnelle avec la psychologue
- Développe et anime un réseau de bénévoles
- Impulse et coordonne les partenariats du Relais des aidants.

Territoire d'intervention principalement nord du 44.
- Haltes répit réparties sur le territoire nord du département
- Permanences du relais des aidants délocalisées sur le territoire
- Visites au domicile des familles
- Possibilité de déplacement hors territoire pour des actions spécifiques

Savoirs faire :
- Capacité à diriger un service
- Encadrement d'une équipe professionnelle et bénévole
- Conduite de projets et relations partenariales

Aptitudes spécifiques :
- Savoir allier sens du travail en équipe et autonomie
- Qualités d'écoute, discrétion, empathie
- Qualités rédactionnelles
- Implication
- Dynamisme
- Diplomatie
- Rigueur et organisation
- Possibilité d'animation d'ateliers le samedi ou le soir
- Accompagnement des séjours répit
- Assure le remplacement de la direction en son absence
- Trajets professionnels véhiculés
- Professionnel pouvant se trouver seul sur les sites de permanence
Modalités d'organisation du travail :
Territoire d'intervention principalement nord Loire du 44
- Déplacement au sein de l'unité mobile
- Haltes répit réparties sur le territoire nord du département
- Visites au domicile des familles
Horaires :
- Horaires d'ouverture du relais des aidants :
9h-17h30 du lundi au vendredi
- Souplesse horaire selon les nécessités su service

Contrat renouvelable.

Déplacements sur les communes de la Communauté de communes Châteaubriant - Derval et de la Communauté de communes de Nozay essentiellement.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité
• Orienter une personne vers des partenaires relais - Souhaité
• Conseiller, accompagner une personne - Souhaité
• Formation et/ou expérience en gérontologie - Souhaité
• Implication et dynamisme - Souhaité
• Qualités rédactionnelles - Souhaité
• Sensibilisée à la systémie - Souhaité
• rigueur et organisation - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération SELON PROFIL