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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Responsable Planification (Iliane)
Résumé de l'offre
- Offre d'emploi du : 20/09/2023
- Type de contrat : CDI
- Expérience : 1 à 2 ans
- Référence : 4561-Vq5r6pYNP5edAmMv-Responsable-Planification
Outils candidats
Description du poste
Dans un souci d’accessibilité et de clarté, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.
Qui sommes-nous ?!
Nous, c’est Iliane.
Véritable acteur de la transformation digitale, Iliane offre aux entreprises des solutions globales pour leur système d’information. Nous garantissons aux professionnels réactivité, proximité et conseil.
Choisir Iliane c’est opter pour la certification et l’expertise des plus grands éditeurs et constructeurs du marché de l’informatique en y associant la flexibilité et la réactivité d’un partenaire de proximité.
Nous sommes organisés sur 3 métiers principaux, l’infrastructure hybride, la cybersécurité et l’espace de travail moderne des utilisateurs.
Ces expertises métiers nous permettent d’accompagner plus de 3500 clients à ce jour sur notre secteur géographique.
Nous nous efforçons, chaque jour, à faire du numérique un secteur plus responsable en minimisant l’empreinte carbone et en plaçant le bien-être collaborateurs au cœur de nos priorités.
L’aventure vous tente ? Alors on continu !
Votre mission si vous l’acceptez :
* Gérer et piloter les plannings des équipes de techniciens (5 à 7 personnes)
* Assurer le dispatching des tâches ou des demandes d’interventions informatiques (mise en service de nouveaux équipements pc ou ou périphériques, dépannage, résolution d’incidents)
* Vérifier la bonne réalisation des taches et des interventions
* S’assurer de la bonne tenue des engagements clients
Profil recherché :
* Formation en informatique ou en administratif
* Bonne capacité d'autonomie et de prise de décision
* Rigoureux et organisé
* Et surtout, vous êtes motivé ?
Nos avantages :
* Prise en charge à 50% des titres restaurants et 50% des abonnements de transports en commun
* Mutuelle d’entreprise (individuelle ou familiale) et Prévoyance complémentaire
* Participation aux résultats annuels de l’entreprise
* Prime de cooptation
* Comité Social & Economique et chèques cadeaux pour les enfants de – de 15 ans
* Locaux canons favorisant le bien-être au travail et la bonne humeur entre collaborateurs
* Afterwork et séminaire annuel
* Matériel informatique performant mis à disposition
* Possibilité d’évolution
Date de démarrage : Début novembre
Rémunération : selon votre profil
Qui sommes-nous ?!
Nous, c’est Iliane.
Véritable acteur de la transformation digitale, Iliane offre aux entreprises des solutions globales pour leur système d’information. Nous garantissons aux professionnels réactivité, proximité et conseil.
Choisir Iliane c’est opter pour la certification et l’expertise des plus grands éditeurs et constructeurs du marché de l’informatique en y associant la flexibilité et la réactivité d’un partenaire de proximité.
Nous sommes organisés sur 3 métiers principaux, l’infrastructure hybride, la cybersécurité et l’espace de travail moderne des utilisateurs.
Ces expertises métiers nous permettent d’accompagner plus de 3500 clients à ce jour sur notre secteur géographique.
Nous nous efforçons, chaque jour, à faire du numérique un secteur plus responsable en minimisant l’empreinte carbone et en plaçant le bien-être collaborateurs au cœur de nos priorités.
L’aventure vous tente ? Alors on continu !
Votre mission si vous l’acceptez :
* Gérer et piloter les plannings des équipes de techniciens (5 à 7 personnes)
* Assurer le dispatching des tâches ou des demandes d’interventions informatiques (mise en service de nouveaux équipements pc ou ou périphériques, dépannage, résolution d’incidents)
* Vérifier la bonne réalisation des taches et des interventions
* S’assurer de la bonne tenue des engagements clients
Profil recherché :
* Formation en informatique ou en administratif
* Bonne capacité d'autonomie et de prise de décision
* Rigoureux et organisé
* Et surtout, vous êtes motivé ?
Nos avantages :
* Prise en charge à 50% des titres restaurants et 50% des abonnements de transports en commun
* Mutuelle d’entreprise (individuelle ou familiale) et Prévoyance complémentaire
* Participation aux résultats annuels de l’entreprise
* Prime de cooptation
* Comité Social & Economique et chèques cadeaux pour les enfants de – de 15 ans
* Locaux canons favorisant le bien-être au travail et la bonne humeur entre collaborateurs
* Afterwork et séminaire annuel
* Matériel informatique performant mis à disposition
* Possibilité d’évolution
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