RESPONSABLE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F (H/F)
Description du poste
Notre client, une société spécialisée dans le domaine de la gestion de déchets située à Chassieu (69), recherche un RESPONSABLE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F dans le cadre d'un CDI. Possibilité de gérer un préavis.
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Rattaché(e) au Directeur d'agence (centre de tri de collecte sélective) et en lien avec le REX, vous assurez avec votre équipe la maintenance préventive et curative d'une ligne de tri automatisée et des engins afin de garantir la continuité de la production (2*8).
- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements, en rechercher les causes, définir, réparer et réaliser les actions correctives avec les équipes internes et/ou les sous-traitants
- Manager une équipe de 3 électromécaniciens: montée en compétences, recrutement, formation aux fonctions des besoins , planification des interventions (techniciens et sous-traitants)
- Gérer le stock de pièces détachées
- Suivre et mettre à jour le budget maintenance
Formation en électrotechnique type Bac Pro MEI / MSMA / Electrotechnique ou BTS MAI.
Expérience significative minimum 5 ans en tant que responsable maintenance dans une industrie de production.
Compétences attendues : mécanique générale, systèmes électriques, hydrauliques et pneumatiques, utilisation de l'outil informatique
Qualités : esprit terrain, aptitudes à analyser rapidement les problèmes et à rechercher des solutions.
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Rémunération (cadre au forfait - 10 RTT) - Travail de journée en semaine
Variable : prime annuelle 1 mois + participation + PEG + RTT + cantine
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Proposer une amélioration technique pour un équipement ou une installation - Souhaité
- Planifier une opération de maintenance - Souhaité
- Élaborer des processus et des modes opératoires techniques - Souhaité
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 3300,00 Euros sur 13 mois