Responsable Maintenance et Entretien bâtiments H/F

Parc Olympique de Méribel régie annexe de la commune des Allues

Placé(e) sous l'autorité du Responsable du service Bâtiment, vous aurez en charge le suivi et la gestion technique des bâtiments et logements du parc communal. Vous intégrez une équipe de 10 agents techniques et encadrez une équipe de 7 agents.

MISSIONS PRINCIPALES :
Gestion des agents bâtiments, des gardiens et des agents d'entretien
Manager les agents bâtiments et le magasinier
Participer à la gestion RH du service (heures, plannings, )
Contrôler et planifier les interventions des agents
Suivre l'activité des agents du service et assurer la continuité de service

Suivi terrain des contrats de maintenance
Suivre les marchés et contrats de maintenance sur le terrain
Planifier les interventions des entreprises, communiquer aux différents services les dates d'intervention et accompagner sur le lieu d'intervention
Vérifier l'adéquation entre la prestation effectuée et celle décrite au marché ou au contrat

Suivi du patrimoine géré en DSP
Être l'interlocuteur des délégataires dans le cadre de leur contrat de Délégation de Service Public
Suivi pour refacturation des charges auprès des délégataires
Suivi bâtimentaire des DSP avec gestion des interventions

Interlocuteur des écoles
Faire réaliser les petits travaux en régie ou par des entreprises avec la meilleure réactivité
Être garant de la sécurité des établissements scolaires
Participer activement aux commissions scolaires

Gestion et suivi des travaux
Mise en place et suivi d'une application pour la réalisation des états des lieux
Gestion des locations de salles et des plannings
Être garant des retours de caution (logements et salles)
Faire réaliser en régie ou par des entreprises, des petits travaux d'entretien des logements
Suivre l'état du parc locatif et alerter le cas échéant
Gérer des petites opérations de travaux d'investissements, inférieures à 40 k?, sans maître d'?uvre

PROFIL DU POSTE :
Formation supérieure dans le secteur de la construction, bâtiment
Maîtrise de la réglementation thermique, accessibilité, sécurité
Gestion d'un budget
Connaissance des règles de marchés publics appréciée, rédaction de DQE
Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité
Connaissance technique des bâtiments et des règles en matière d'ERP
Management
Maîtrise des outils informatiques

Savoir-être :
Savoir rendre compte de son activité
Savoir travailler en transversalité
Disponibilité en fin de journée (participe à des commissions)
Savoir coordonner et planifier

CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
6 jours de RTT
Participe à l'astreinte semaine dans le cadre du PCS
Poste ouvert aux techniciens territoriaux
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation mutuelle sous condition, aide sociale
(CNAS), possibilité d'adhésion à l'amicale du personnel
Poste basé aux Allues, déplacements fréquents sur la commune
Possibilité de logement à titre onéreux

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2100 Euros sur 12 mois